同事出錯

二是新人，剛接觸新的崗位，很多事情需要逐步學習。 解決方案有：第一，自己做好示範，告訴同事注意事項，容易出錯點。我在工作中的做法是對於 ...

而最笨的人，就是自己犯了錯，自找藉口或推諉他人，下次還是犯同樣的錯，人生就來回鬼打牆。 很多跟我一起工作過的同事都知道，他們犯錯之後，我一定會問 ...

如果只是小錯，沒有太大的影響力固然好，相對容易解決，但假若犯下的錯誤影響到其他同事、部門甚至客戶，最好就立刻通報，讓人家有個心理準備。

2.上級管理方式不當，同事第一次犯錯誤後，沒有給到警示和提醒，周圍也沒有人告訴他犯錯的嚴重影響。 3.他沒有自我覺察的能力，工作不是很上心，不懂總結經驗教訓。 如果 ...

工作出錯時，我們該做的是：傳達事實並道歉、控制影響範圍、建立「不二 ... 目前爭取到最快交貨期是〇月〇日，後續的處理事宜，還請各位同事幫忙。