Kirkpatrick

柯氏四級培訓評估模式(Kirkpatrick Model)由國際著名學者威斯康辛大學（Wisconsin University）教授唐納德.L.柯克帕特裡克（Donald.L.Kirkpatri...

所謂「柯氏四級培訓評估」模式，簡稱「4R」，主要內容：. Level 1 反應評估(Reaction) ：評估被培訓者的滿意程度；. 反應評估是指受訓人員對培訓 ...

一、工具模型介绍柯氏四级培训评估模式由国际著名学者威斯康辛大学教授唐纳德·L·柯克帕特里克（Donald·L·Kirkpatrick）于1959年提出。该模型将培训 ...

柯氏四級培訓評估模式 柯氏四級培訓評估模式，簡稱“4R”，主要內容：. Level1反應評估(Reaction)：評估被培訓者的滿意程度；. 反應評估是指受訓人員對培訓項目的印象如何， ...

評估員工教育訓練成效的(Kirkpatrick Model) 柯氏四級培訓評估模式-詹翔霖副教授「公司做教育訓練很花錢，但不做教育訓練公司更花錢，詹翔霖副教授」 訓練評估的目的性 ...