[討論] 新人第一份工作半年離職會影響嗎? - 看板Soft_Job
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這是我的第一份工作,想聽聽看大家的建議,謝謝。
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作者aabbcc520(U質文)看板Soft_Job標題[討論]新人第一份工作半年離職會影響嗎?時間SunFeb513:12:012017
※引述《aabbcc520(U質文)》之銘言:
:hello大家好
:小弟新鮮人(學士電機,非四大)
:工作大約半年多一點點
:公司的規模是10人左右(+-1人),地點是高雄
:上班時間是9點~18點(不打卡,責任制)
:基本上,專案在趕的時間,每天加班很正常
:(加班是沒有加班費的)
:曾經趕過半夜2點的
:然後假日常常老闆會call,還要隨時解bug
:基本上很常密,沒回電話就來了
:工作內容,有python.net,還有一點前端
:薪水35k
:請問南部這樣這常嗎?
:工作大約半年了,沒調薪過
:年終也不知道有沒有
:在想我要不要換地方試試看
:謝謝大家
以上是小弟目前的工作經驗
本來有意願要離職
結果老闆找我約談,他說他有看出我想要離職?!
結果就和我說一些不收回頭草、我的履歷會不好看、環境現在就是這樣之類的
我本來想說要走了,就問有沒有年終,老闆回我年前會發!!
於是我就留下來看看年終會發多少
結果,到了今天,完全沒有下文......
而且,我相信公司一定有賺錢
辦公室從小間換成更大間的,而且小間的還沒退掉....
想請問,我如果再不離職,是不是就我太奴了呢?
這是我的第一份工作,想聽聽看大家的建議,謝謝。
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推death06:我覺得你等到明年都沒有年終已經黑得發亮了02/0513:15
推john7521:離吧別在相信待滿多久的說法了有能力說服面試幹部你02/0513:17
→john7521:是他們公司需求的人才是重點02/0513:17
→sojoasd:沒有這種事,面試頂多只會問你為何要離開,想好如何合理02/0513:32
→sojoasd:的回答就好了,通常不會一直追問這種東西,反而是問你這02/0513:32
→sojoasd:段工作期間做了什麼才有意義02/0513:32
推Trick:你已經黑了。
半年就閃的確會被之後公司問,你要想個好理由02/0513:44
→Trick:了02/0513:44
推maxqq:離職吧,這種老闆,留下來也受苦小的已經奴過幾年,給你02/0514:01
→maxqq:建議02/0514:01
→maxqq:至於要走,記得要先找好工作再離職02/0514:02
→maxqq:台灣老闆多半吃定勞工敢怒不敢言02/0514:02
→maxqq:不管賺不賺錢,都是用威脅的手段對付員工02/0514:02
推atpx:被問就被問,coding不要太差,工作都很好找02/0514:07
→atpx:待幾年根本沒差02/0514:08
推guestno1:以現在的環境隨便都能找到35k以上待遇的工作新鮮人有02/0514:15
→guestno1:的是犯錯的本錢重點是即時修正自己的人生你說的那種02/0514:15
→guestno1:工作做越久你未來越沒機會我們在評估應徵人員的時候02/0514:15
→guestno1:不單看前面工作是否做夠久也會看那份工作值得做多久02/0514:15
→guestno1:以你的情況做滿一年反而會被認為是不是沒能力去追求更02/0514:15
→guestno1:好的才待那麼久02/0514:15
推vn509942:如果同一個地方待久沒新東西學也沒有其他挑戰很危險02/0514:36
推YahooTaiwan:加油繼續待這樣好公司會少一個競爭者02/0515:17
然後公司最近一直在說公司產品很有希望,大家加油(但就是沒加錢)....
連我同事都說是不是該考慮一下撤了@@
※編輯:aabbcc520(1.173.59.194),02/05/201716:22:25
推dali17dali17:怕啥!我做三個月爆氣離職,從台中轉戰台北,還02/0516:25
→dali17dali17:不是活得好好的02/0516:25
→yotsuba1022:我畢業第一份也是五個月就離職結果第二份底薪還加02/0516:47
→yotsuba1022:了將近10%,免驚喇02/0516:47
推foolstack:我到台北第一份工作台商做半年離職跳槽外商年薪多60%02/0516:58
→foolstack:給你參考02/0516:58
→jj0321:在北部有實力都能好跳若在別的地方還得撐年資QQ02/0517:19
推sp063439:去年換了4份工作(點煙)02/0517:56
推fgh81113:嫌麻煩那就不要寫在履歷上阿反正去下一家你就說第一次02/0519:20
推brucetu:就算你待滿一年兩年還是一樣會被問離職原因啦淡淡的02/0520:04
→brucetu:說你沒辦法經常加班到半夜就好了,然後不要多加油添醋重02/0520:04
→brucetu:點放在技術上吧02/0520:04
→brucetu:guestno1說得很有道理你在爛缺待久只會被看輕02/0520:05
推forthewill:走吧!從你的狀況看起來比較像黑了..02/0521:18
黑了是指甚麼意思?因為不只我想走,幾個其他和我不錯的同事也想要走了
推nickpig:離吧。
想辦法包裝一下你的原因。
然後說服新東家你是人才02/0521:20
→nickpig:就好。
02/0521:20
推akito117:說有年終沒發這可以當離職的理由吧?02/0521:44
→death06:黑了就是你已經在長官心中觀感不佳他看你就討厭02/0521:49
→death06:好事不給你賽事要你扛各種理由弄你都不意外02/0521:49
這個我敢保證不可能
→death06:....怎會不可能是全公司都沒年終還是只有你沒年終02/0522:00
→death06:如果是主管心中的好人才會沒年終拿嗎02/0522:00
→death06:知道你要閃了無心在這當然能凹就凹阿反正你都要離了02/0522:01
我們公司太小了,很多東西看久了你就會了解,基本上大家都沒有
※編輯:aabbcc520(1.173.59.194),02/05/201722:11:30
→death06:...我又沒在裡面還要我看久了=_=你提供資訊不對稱02/0522:23
→death06:另外這麼拍胸說沒黑除非你掌握關鍵技術啦不然...02/0522:24
→viper9709:一樓正解02/0522:37
→t64141:找了就知道,能力足夠很快就能得到相應的offer,然後再提離02/0523:00
推nurockplayer:我高雄五專肄業從台北待半年=>回高雄薪資相同02/0601:24
→nurockplayer:高雄待半年後又被挖到台北+16k02/0601:24
→nurockplayer:工作目前沒加過班只有主管另外pass外面案子下班做02/0601:25
→nurockplayer:以現在外面的缺人程度早點閃人吧02/0601:26
→nurockplayer:不要讓那些還在恐嚇員工的老闆過太爽都慣壞了02/0601:27
推ChungLi5566:我兩年換三份工作了外面比你想像中的缺人02/0613:48
→bndan:純回回頭草的部份.這種話是給GOOGLE台積電等等講的...這些02/0619:43
→bndan:有強大吸引力的公司講這種話才正常...一般公司講不收回頭草02/0619:43
→bndan:來威脅員工.現在資訊業不太吃這套==02/0619:44
推xup6m6fu04:離職吧我原本也是從爛公司轉到好公司的02/0709:18
推tiyero:最近也在高雄找工作,是否能提供一個公司名字關鍵字,謝02/0711:59
→tiyero:謝02/0711:59
推Lorekeeper:鬼島老闆的話~聽聽就好...都過完年了還沒年終...02/0721:03
推Csongs:再不閃會被同事笑沒骨氣吧02/0721:33
推answermangtr:加油我跟你一樣背景不過我在台北02/0912:46
→white9cat:我台北,這種說好的錢沒按時發的雇主,可以換了02/1000:33
→white9cat:我當初原本想說好歹做個一年,被欠調薪後就乾脆換工作02/1000:34
→white9cat:了02/1000:34
推ks28712:老闆的屁話聽聽就好了,很多是空頭支票。
02/1600:23
→ks28712:台灣老闆很多是扶不起的阿斗,別再意別再意。
02/1600:24
→ks28712:重點你要有信心,他日遇到用高薪好好洗臉一下。
02/1600:26
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