經理人的策略與改善: 杜拉克談創新管理| 誠品線上
文章推薦指數: 80 %
經理人的策略與改善: 杜拉克談創新管理:在人類智慧閃爍的幾千年文明中,不乏大師級的管理思想,然而管理學作為一門學科、形成自身獨立的知識體系,至今也 ...
內容簡介
內容簡介在人類智慧閃爍的幾千年文明中,不乏大師級的管理思想,然而管理學作為一門學科、形成自身獨立的知識體系,至今也只有剛剛一百年的歷史。
恰恰是在這一百年裡,資訊技術引領社會完成了一次次的變革,知識經濟改變著傳統的經濟規律和思維方式,人類社會正以驚人的發展速度,實現著前人不可想像的成就和輝煌。
管理學的誕生,不僅順應了高倍數發展時代的要求,而且正以
延伸文章資訊
- 1「只有部屬需要被管理?」 管理學的七大謬誤|天下雜誌
儘管媒體仍使用這種觀點,但這對管理現實毫無幫助。現代組織需要許多管理者。每一位擔任管理職務者都是經理人,都是管理的一部分。
- 2經理人只要做一件事|天下雜誌
只要部屬還有疑惑,組織運作就順不起來。哈佛管理學博士高木晴夫,提出專業經理人必備能力「分配管理學」。
- 3揭密印度CEO 的管理學!3 大特質,讓他們成為歐美 ... - 經理人
整體而論,印度經理人重視內部管理,大於關注利益關係人,是他們的共同管理語言,也是成功的關鍵文化。 三、工作態度:寬容、正向,使印度 ...
- 4中高階經理人- 上班族工作與學習成長第一站- Cheers快樂工作人
台灣最大工作人交流平台,針對領導、管理、激勵、授權等中高階經理人關心的議題,提供最豐富的經驗交流與 ... 專業經理人要做的只有1件事:「分配」管理學.
- 5經理人商學院|經理人
經理人最實用的管理知識交流和學習平台,提供主管和上班族專業的工作心法及職涯提點,陪伴領導者管理組織、帶領團隊、提升績效。