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台電招考新進僱用人員起薪約3萬1，每年調薪穩定，年終最高4.4個月，高中職學歷即可報考。

2021年共有21,097人報名考試，不過實際只有13,376人到考，到考率僅63.4%。

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工作穩定、工時合理，薪資待遇優於一般民間企業，年終2.6~4.4個月！ 考試資訊 薪資福利 工作內容 考試科目 歷年缺額 常見問題 推薦課程 Togglenavigation 2022年台電招考新進僱用人員-台灣電力公司 台電考試日期與簡章 【最新消息】2022年台電招考新進僱用人員，預定於111年5月8日辦理筆試，將招考800多人，為近三年來徵才人數最多，包括配電、輸電、變電、電機、機械、土木工程及綜合行政等類別，招考簡章將在111年1月4日公告。

台電招考新進僱用人員起薪約3萬1，每年調薪穩定，年終最高4.4個月，高中職學歷即可報考。

2021年共有21,097人報名考試，不過實際只有13,376人到考，到考率僅63.4%。

台電指出，至2023年為止，包括僱用人員和職員，每年都有千名以上的同仁退休，為因應退休潮，台電招考將持續舉辦，招募新血且傳承電力專業技術。

因應退休潮，110年台電招考766名雇員，包括配電、輸電、變電、電機、機械、土木工程及綜合行政等19類別。

※110年台電新進人員招考缺額表 項目 內容 報考日期 【報名】預計111年1-2月 【筆試】111年5月8日 報名資格 中華民國國民，高中職以上學歷 報考利多 1.正式雇用薪資31,487元，前4年每年調薪3,000元 2.退休潮高峰，近三年平均錄取人數逾700人 3.門檻低，高中職學歷即可報考 考試簡章 110年台電新進僱用人員簡章 考古題 台電招考考古題免費下載 台電招考常見問題集（新手篇） 台電招考為國營事業中的熱門選項，但許多考生對於國營事業可能有些許疑問，如薪資、福利、工作地點等等，最常見的問題即是：台電招考究竟一年幾次？新進人員中「職員」與「僱員」又有何不同呢？ 台電為國營事業，進用人員（招考）須經公開甄試，目前新進人員甄試分為「職員」及「僱用人員」（台電養成班）兩類，可以依據個人志趣選擇報名參加。

台電招考視年度預算及員額情形而定，非定期舉辦，但因為近年退休潮的影響，每年穩定釋出缺額皆近千人，分區招考新進雇用人員。

招考類別 職員甄試 僱用人(養成班)甄試 職等薪水 約38Ｋ 約31Ｋ 資格 專科以上(有科系限制) 高中職以上(無科系限制) 招募方式 國營事業聯招（約每年年底） 台電單獨招考（約每年5~8月） 題型 選擇題、申論題 選擇題（單、複選） 難度 相較高 低 職員甄試-國營事業聯招 須大專以上畢業並符合各類別規定之科系始得報考，錄取進用為派用人員，第1年比照分類2等1級支薪，目前月支約新台幣3萬8仟餘元。

僱用人員(養成班)甄試-台電單獨招考 高中、職以上畢業均可報考，錄取後課程、實習及工作訓練合格，始進用為僱用人員，正式僱用支給評價6等1級薪給，目前月支新台幣3萬1仟餘元。

招考資訊主動通知登錄（請留下您的聯絡資料，未來如有國營事業徵才相關訊息將主動通知 台電招考雇員歷年缺額 台電表示至2023年為止，包括僱用人員和職員，每年都有千名以上的同仁退休，將會持續招考新血加入。

年份 107年 108年 109年 110年 台電招考缺額 1498 826 728 766 台電雇用人員考試介紹 台電招考主要原因，是因為內部資深員工持續優退，而且相關工作需培養專業電機技術的能力，並非一朝一夕之功。

為因應人力銜接問題，台電公司規劃長期培訓的政策，以補足基層專業人力的不足，因此有台電雇用人員(養成班)的招考，適合在乎工作發展性的求職者報名。

台電招考台電薪資 台電雇用人員(養成班)必須先接受實習與工作訓練，在工作訓練期間薪水為27,988元，1年後起薪為31,487元，第4年可望加薪至41,000元。

台電工作年資 台電薪資 養成班訓練 24,000元 工作訓練 27,988元 第一年 31,487元 第二年 約35,000元 第三年 約38,000元 第四年 約41,000元 台電除薪資穩定 ，更享全勤獎金與最高4.4個月的年終獎金外，還提供員工結婚、生育及子女就學補助，對有心充實自我的員工，也提供在職進修機會，包括每周一天公假及全額的學雜費補助。

110年台電新進人員招考缺額表 今年台電招考共計19項類別，招募人數最多的為配電線路維護類，共有265人，其次是綜合行政類109人，總計錄取766人。

※110年台電招考詳細各分區缺額 台電招考類別 名額 綜合行政人員 綜合行政 109 會計 14 電力技術人員 配電線路維護 265 輸電線路維護 27 輸電線路工程 14 變電設備維護 97 變電工程 5 電機運轉維護 51 電機修護 13 儀電運轉維護 8 機械運轉維護 84 機械修護 19 土木工程 30 輸電土建工程 7 輸電土建勘測 4 起重技術 8 電銲技術 5 化學 3 保健物理 3 總計 766 109年台電招考錄取人數與錄取率 台電今年報名人數總計21,875人，開缺728名，實際到考人數為14,611人，到考率約66.8%，到考錄取率約4.98%。

※歷年台電招考錄取率與缺額 類別 錄取人數 錄取率 電力技術人員 配電線路維護 379 10.25% 輸電線路維護 25 14.88% 輸電線路工程 8 16.00% 變電設備維護 55 10.15% 變電工程 19 12.42% 電機運轉維護 38 4.24% 電機修護 6 4.88% 儀電運轉維護 6 1.22% 機械運轉維護 66 4.66% 機械修護 11 3.94% 土木工程 11 2.81% 輸電土建工程 10 7.69% 起重技術 16 7.77% 電銲技術 5 4.55% 車床 3 10.34% 保建物理 6 2.86% 重車駕駛及機械操作 3 1.28% 綜合行政人員 綜合行政 46 0.40% 會計 15 1.17% 合計 728 3.33% 台電招考綜合行政上榜心得-各科準備方法 大學生圓夢　累積能量通過台電招考 　　認為高普考很難一次就考上，所以轉而考慮國營企業。

比較過各家工作性質、考科後，認為台電綜合行政最適合我，所以把台電招考當成我的目標，努力讀書，最後順利以正取第9名之姿進入台電。

　　企管這科目是填充題、解釋名詞及申論題，如何在一小時內寫完這麼多題目，時間的掌控絕對是關鍵。

考前一定要多加強申論題的練習……※詳細台電招考上榜心得 台電招考常見問題 Q：台電招考薪水多少？與一般國營事業聯招有什麼不同？ 國營事業聯招職員起薪約3萬8，報考需專科以上學歷；台電招考雇員起薪約3萬1，高中職畢以上即可報考。

Q：國營事業員工是否具有公務人員身分？ 國營事業考試並非考選部舉辦，所以國營事業員工並不具有公務員身分，但是國營事業的薪水福利並不亞於公務員，甚至更為優渥，年終獎金最高可領到4.4個月。

Q：男性報考人有無「兵役」限制？ 本甄試無兵役限制。

請注意報名者如因各項原因不克如期參加或完成本甄試各項程序、訓練等，將取消其參加後續程序、錄取、訓練、進用等資格。

因兵役無法依通知參加訓練之錄取人員，應檢具足資證明文件申請錄取資格保留，並於申請錄取資格保留事由消滅之日起1個月內書面通知本公司，之後依限報到參加訓練或於嗣後年度有相同類別之訓練班次開辦時，依通知參加訓練；逾期未提出申請者，即喪失錄取資格。

台電招考工具-簡章、考古題、考試用書 考試工具 內容簡介 點我索取考古題解答 台電招考考古題限時免費下載 點我看推薦用書 1.專業名師依考試命題架構編寫，細說考點精華。

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