【職場安全衛生教育講座】職場不法侵害(霸凌)之預防與因應 ...

什麼是職場暴力？執行職務遭受不法侵害即俗稱「職場暴力」，職場暴力指的是工作人員在與工作相關的環境中遭受虐待、威脅或攻擊，以致於明顯或隱含地對其 ...

或精神不法侵害之預防應妥為規劃及. 採取必要之安全衛生措施，而工作者. 可對雇主未針對職場暴力訂定相關預. 防及處置措施，可向雇主、主管機關. 或勞動檢查 ...

講座大綱. 職場上之性騷擾：. 性騷擾之定義。 性騷擾是否構成犯罪？ 性騷擾之法律規範。 性騷擾之防制。 遭遇性騷擾時之救濟管道？ 職場暴力與刑法之規定：.

內部與外部不法侵害危害辨識與風險評估-不法侵害風險，藏在哪裡？ 許君豪醫師. 1350-1400, 休息. 1400-1450. 風險因應-找到風險之後，該做什麼？ 許君豪醫師.

而是生活化的實例來教導我們學會在職場遇有令人不舒服(霸凌)的景況發時生，. 如何因應並自我保護、維護權益，成為一個快樂工作者。 主題：職場不法侵害(霸凌) ...