[問題] 笨的人出社會後，是不是就會現出原形? - 看板Salary

hardjay: 我帶過a~z都不會的又懶散這種我就不給機會很容易判斷06/02 21:54 ... 推npkalala: 管理工作做久了你就知道，願意做比任何能力都重要06/02 ... 批踢踢實業坊 › 看板Salary 關於我們 聯絡資訊 返回看板 作者lai89628(shane)看板Salary標題[問題]笨的人出社會後，是不是就會現出原形?時間WedJun221:38:362021 代po 小妹我剛升上小主管， 要負責帶2個新人:A女和B男，兩個都是新鮮人，沒接觸過相關業務。

其中，A的學歷比B好很多， 但工作開始後，A讓我非常不滿意，舉例如下: 1) 講個系統操作，A要聽好多次才懂，B一次就上手 2) 叫兩個人整理一樣的報表，A花了2小時，錯3個地方，B只花1小時，而且全對 3) 開會時抽問他們問，A緊張到結巴，B伶牙俐齒 過了3個月，我決定要延長A的試用觀察期，而確定錄用B， 也忍不住問A:『你讀名校，為何工作那麼頓，難道不能帶點在學校的本事來工作嗎？』 而A個性本來個性就過於內向，不善表達， 只是跟我說她很盡力在學，會努力趕上。

有一天晚上10點，我回辦公室拿東西， 發現A女竟然還在位子上整理工作筆記， 我問她為何要留那麼晚， 她說她已經這樣3個多月了。

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她晚上會把系統再操作一次，還會截圖作SOP，回家再復習。

看了她的筆記，我知道她是非常認真在學習， 但沒辦法，以工作績效來看，她就是很愚頓，動作和反應都非常慢， 她有說過以前在學校成績好，也是靠大量課後復習才維持的， 但工作需要即戰力和反應力，對她來說是吃力的。

如今A的觀察期快到了，但程度明顯還是落後B很多， B做事不認真，上班時間常溜出去打混，但交待的事，一定做得又快又好， 連大主管也很喜歡他，因為他愛運動，又健談，能和上層處得很好。

而A還是每天很努力地學，很努力地一次又一次失敗，連大主管看到她都問她是哪來的陌 生人.... 我心裡認定，以A的工作能力來看， 公司實在不能再留她了， 她連例行性的工作都做不好，未來專案要怎樣交給她? 但真的很納悶，資質差的人到職場上後， 是不是真的無法再適用勤能補拙的道理呢？ 大家怎麼看呢？ 謝謝 -- ※發信站:批踢踢實業坊(ptt.cc),來自:39.12.5.174(臺灣) ※文章網址:https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1622641118.A.D78.html →alphanet:你應該看的是長期，一個願意做的人，一個你都看出來不認06/0221:44 →alphanet:真的人，未來你要怎麼管理?笨的人出社會不是現形，社會06/0221:44 →hardjay:有些雞比較晚啼06/0221:45 →alphanet:上最高明的是裝笨的人06/0221:45 推ice16:如果是我願意再給A一段時間，因為他的態度是正確的。

06/0221:46 推tue678:你可以提點他為何都會失敗給他一個方向06/0221:48 推amma5420:樓上們可以現實一點嗎xD06/0221:51 →amma5420:我也帶過人06/0221:51 →amma5420:有些笨的真的扶不起06/0221:52 →amma5420:沒帶過這種的請不要說你會給他們機會06/0221:52 →amma5420:在學校你笨，下課可以問老師，問同學，可以補習。

06/0221:53 →amma5420:可以花很多時間復習06/0221:53 →amma5420:但工作就是要你馬上反應出來06/0221:53 推gani2e:學歷又不代表會做事，只是代表比較願意付出努力而已06/0221:53 →amma5420:沒有這樣潜力的人怎生存得下去呢？06/0221:53 →hardjay:我帶過a~z都不會的又懶散這種我就不給機會很容易判斷06/0221:54 →hardjay:吧06/0221:54 →amma5420:願意付出努力根本不重要，06/0221:54 →amma5420:主管要的就只是結果好嗎…06/0221:54 推hadumdum:大家都好嚴苛QQ06/0221:56 推amma5420:大部分主管最討厭那種學歷好，但愚笨的人了，真的會氣06/0221:57 →amma5420:到06/0221:57 推mitsurino:我覺得她只是把在學的那套搬來工作上，卻不懂如何變06/0222:00 →mitsurino:通應用，你真的要好好思考當她已經影響到你們時是不06/0222:00 →mitsurino:是還要留這個人，還有想留她是因為學歷高？06/0222:00 推susaku:amma也不用說什麼現實不現實啦畢竟公司百百間主管也百06/0222:01 →susaku:百種只是原Po提到的A不在你的合適對象內而已06/0222:02 推offsetyrn:說真的，誰不想當B，聰明又惹人愛，06/0222:02 →offsetyrn:A的天性就是這樣，但卻得到這種下場06/0222:02 推hardjay:同意sus06/0222:03 推Meloes:交代的事都又快又好，那就交代多一點事情好好培養囉？？06/0222:03 →offsetyrn:amma大，所以你是很多帶人經驗嗎？06/0222:03 →Meloes:應該比較好吧06/0222:03 →offsetyrn:覺得a大口氣很高傲誒...06/0222:04 →susaku:假設這個A學歷不是走後門來的代表他的確有這種實力只是06/0222:04 推AndrewWiggs:同意一樓，最精明的是裝笨的人06/0222:04 →susaku:無法很快顯現而已至於表達方面就透過訓練試試如果訓練還06/0222:05 →offsetyrn:我是覺得A可能真的學不快吧…06/0222:06 →offsetyrn:都留到10點多了，感覺不像是裝笨06/0222:06 推mimimi555:有些人真的笨的拖垮整個團隊但也很心疼他這麼努力卻沒06/0222:06 →mimimi555:有任何成效，我也帶過這樣的人，很辛苦06/0222:06 →offsetyrn:老天就是不公平啊…06/0222:06 →susaku:是無法就導向幕僚或實作方面的工作不是所有人都一定要完06/0222:06 →susaku:美啊公司也是各種能力的人組合起來的06/0222:08 推amma5420:額...我說的沒錯喔06/0222:12 →amma5420:笨但願意努力，有哪種工作適合?06/0222:12 →amma5420:應該很少吧…06/0222:12 →amma5420:大家幫忙想啊06/0222:13 推leptoneta:當然要留A啊以後出包還能拿出來墊背06/0222:14 推getbacker:名校？真正的名校只有認真念書稍微聰明的人跟不太唸書06/0222:14 →getbacker:很聰明的人，幾乎沒有學習力低的人06/0222:14 推kmtboxer:A可以調職務吧，可能只是這工作不適合他。

B就算聰明我也06/0222:14 →kmtboxer:不會覺得可以信任，感覺品性有問題，底線又很低，未來鑽06/0222:14 →kmtboxer:漏洞做什麼都不意外。

06/0222:14 →amma5420:樓上這才是壞心眼06/0222:14 →leptoneta:像你這種菜主管留B是自找苦吃06/0222:15 →amma5420:我是說l大。

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06/0222:15 推amma5420:額沒有喔getbacker沒有喔06/0222:17 →amma5420:我帶過政大商科但在我面前還是一直出錯發抖的人喔06/0222:17 推kissung:A.鳴人。

B.鹿丸。

06/0222:17 →amma5420:會留A的人，應該本身也是慢吞吞型的06/0222:18 →hardjay:讀名校和會緊張又沒關聯性讀台大不能緊張嗎？06/0222:18 →yayayagogo:教的人永遠不會檢討自己06/0222:19 噓love88875:用人唯才，新人考核在面試就一關了，進來又故意考核相06/0222:19 →love88875:同事情的用意？06/0222:19 推amma5420:很會緊張還能考上台大嗎…那可能是運氣好，或是繁星上06/0222:20 →amma5420:來的06/0222:20 →hardjay:484沒認識台大的...==06/0222:21 →amma5420:不是啊…教的人是一樣，但B就一下就會，06/0222:22 →amma5420:還要檢討到教導者上嗎？06/0222:22 推kmtboxer:好奇amma什麼學校畢業，依據你講的話，看起來應該不是前06/0222:23 →kmtboxer:幾志願哈哈06/0222:23 →kmtboxer:好奇念到什麼學校才能批評台大繁星生，是哈佛嗎？06/0222:23 推herro760920:就像在學校有人一教就會，有人就是聽不懂，為什麼不06/0222:24 推amma5420:我學歷沒有到很好，但我做事至少俐落06/0222:24 →hardjay:認識從小到大都讀資優班的頂大生也是天生緊張的欸==06/0222:24 →herro760920:能檢討教導者?隨便都遇的到的情況也在亂問06/0222:24 →hardjay:比較討厭遇到自以為是的同事...06/0222:25 →herro760920:留不留A對原PO公司和對A都很難講好或不好，就像操作06/0222:26 →herro760920:系統這種事還需要人自己截圖寫SOP這是很有問題的06/0222:27 推amma5420:所以樓上們，不會相信龜兔賽跑的童話吧…哈哈哈06/0222:27 →herro760920:一般這是指導者或系統廠商該準備好的東西06/0222:28 →herro760920:當然帶專案很注重個人特質，善溝通、外向一般較吃香06/0222:30 推amma5420:樓上沒有這回事喔…06/0222:30 →amma5420:財會結帳，哪來廠商的SOP06/0222:31 推seem208:社會真殘忍06/0222:34 推herro760920:你沒有不代表其他人沒有，起碼我看到的採購案不管軟06/0222:35 推amma5420:不殘忍不叫工作06/0222:35 →herro760920:硬體都可以要求廠商給SOP，做事伶俐XD06/0222:35 推offsetyrn:咦，amma大不是前幾篇還在哀嚎找不到工作嗎？06/0222:36 →sirloin:你不留a,a幾年後會感謝你的，他只是在錯的時間遇到錯的06/0222:36 →sirloin:公司和錯的人，憑他的學歷，再找其他工作根本不是問題。

B06/0222:36 →sirloin:這種就是投機取巧的老屁股，一年後你就叫不動他了，專門06/0222:36 →sirloin:躲在頂樓抽菸還偷翹班的老屁股。

06/0222:36 →offsetyrn:現在怎變成那麼志得意滿06/0222:36 推kmtboxer:趕快去找工作啦，別吵鬧了，敝公司每天都在找財會的還找06/0222:37 →kmtboxer:不到呢，朋友做會計的也從來沒失業過，整天沒事只會推廢06/0222:37 →kmtboxer:文。

06/0222:37 →stanleyplus:一樣環境一堆人有面試,而某些人沒有..其實原因很清楚06/0222:38 推amma5420:你覺得a憑他的學歷能夠在別家公司做得很好嗎？我是很懷06/0222:39 →amma5420:疑啦06/0222:39 推npkalala:管理工作做久了你就知道，願意做比任何能力都重要06/0222:39 →amma5420:樓上是指小公司吧…06/0222:40 →hardjay:==06/0222:40 →sirloin:呵呵看來有人好為國師06/0222:40 →sirloin:懷疑就懷疑啊，跟我有啥關係06/0222:41 推kmtboxer:可能敝公司太小了，只能找台政東吳有牌的會計，哭哭06/0222:41 推amma5420:樓上是哪家，我可以參考...06/0222:42 →kmtboxer:你沒發現你在每個推文都想跟別人攀關係，但都沒人理你嗎06/0222:43 →kmtboxer:哈哈，推文看起來就不是一個好同事好部屬，真的會有人想06/0222:43 推leptoneta:amma你露出馬腳了啦...財會沒有SOP???06/0222:43 →kmtboxer:介紹工作給你？06/0222:43 →hardjay:外商全世界大概幾萬人而已小公司不值一提...06/0222:44 噓cityhunter04:跟某A認真？一群傻瓜06/0222:45 →hardjay:反正在家無聊...06/0222:46 推amma5420:lep財會的sop就是公司自己看心情要不要製作，廠商沒有。

06/0222:46 →amma5420:畢竟每天公司交易型態又不同。

06/0222:46 →amma5420:city每篇都噓人，又比較厲害嗎…06/0222:47 →alice78226:你教課時有開線上會議進行操作錄影錄音當作訓練檔嗎？06/0222:47 →alice78226:有實際看她操作發現她的盲點嗎？每個報表的資料來源有06/0222:47 →alice78226:像寫論文註記在檔案裡並附上操作路徑嗎？B很聰明很閒06/0222:47 →alice78226:，有請B協助指導嗎？06/0222:47 →alex207:新一代的反串仔吧，近兩個禮拜開始大量留言06/0222:51 推jakeblue:a可能只是不適合那份工作而已06/0222:52 推curryhats:好像可以預見未來B會很得寵，然後原po就...06/0222:55 推everbeen:回覆原PO，我在前一家公司時，也有遇過高學歷，但工作06/0222:55 →everbeen:能力真的不太好的同事，工作內容其實也很單純，都很ro06/0222:55 →everbeen:utine，但搞到最後，都是她的小主管幫她處理事情，非常06/0222:55 →everbeen:累，最後可能是同事本人自己也發覺不適合這份工作，所06/0222:55 →everbeen:以自己提辭職06/0222:55 →everbeen:我想就是這份工作不適合她吧06/0222:55 →everbeen:建議盡早結束僱用關係，對雙方來說都比較好06/0222:55 推amma5420:認真問，但怕上去的都是b類型的人啊…06/0223:02 推fuqi:很明顯的A不適合這份工作06/0223:10 推tyuj:留B,結果做2年覺得公司沒錢途就跳槽了。

06/0223:13 推offsetyrn:真的覺得a好可憐。

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06/0223:15 →offsetyrn:唉看了後心情好差xD06/0223:15 推home1188933:有些事情先講求做得對→做得好，最後才是做得快，畢06/0223:17 →home1188933:竟熟能生巧。

B雖然聰明，但未來也容易投機取巧…06/0223:17 推tue678:但A如果老是都在同個地方跌倒失敗那他真的不適合06/0223:18 →tue678:B你是他主管可以用別的東西約束他比如考績考核06/0223:18 推xeme1996:一樓的一定沒遇過20年都扶不起來的06/0223:20 推xyzb:A,B都不錯耶06/0223:22 推c80352:20年的已經不是扶，是養了吧06/0223:22 推xyzb:你一定沒帶過那種到處溜達很笨教不會，什麼都要你給解法，06/0223:23 →xyzb:叫吃飯要教怎麼用筷子湯匙06/0223:23 推offsetyrn:我還是會用A哈哈06/0223:24 推minicoke:現在大學後門管道很多甚至不用考任何考試也可以到台大06/0223:24 →xyzb:然後又不肯像A一樣認真學習，派事給他找理由再推給你06/0223:24 →minicoke:所以大學這種也不太準啦06/0223:25 推xyzb:時常請假，一個月請個3，5次，特休家庭照顧假請好請滿06/0223:26 推amma5420:樓上說的對，本來學歷就要和工作分開開06/0223:27 推wwwwwwww:我不覺得這個就是笨，而是這份工作不適合他的天賦，我不06/0223:28 →wwwwwwww:知道你的工作性質是什麼，但我自己的相關行業幾乎都很吃06/0223:28 →wwwwwwww:天賦，天份沒有在我這行要的特質的，要嘛5年內自己放棄06/0223:28 →wwwwwwww:轉行，要嘛死不放棄但是去哪間公司都會造成別人很大的麻06/0223:28 →wwwwwwww:煩06/0223:28 →amma5420:我猜樓上是美術設計相關06/0223:29 →f0920009:感覺上a的做事方式還沒抓到，如果公司有其他單位的話，06/0223:29 →f0920009:應該可以讓他轉單位看看，看看是不是工作性質問題，然06/0223:30 →f0920009:後b比較快進入狀況，可以考慮讓他進階一點，看看他是不06/0223:30 →f0920009:是也能勝任06/0223:30 推xyzb:世上的事我認為都是熟能生巧，時間久了A就上手啦，專家也不06/0223:31 →xyzb:就是訓練有素的狗06/0223:31 推jodawa:還是那句老話，叫魚去爬樹，魚就變成笨蛋，如果幾經驗證都06/0223:32 推amma5420:我不認同，天分有絕大的影響力06/0223:32 →jodawa:不適合，就放過彼此，去找更適合的東西06/0223:32 →amma5420:笨的應該去找適合他們的工作06/0223:33 推xyzb:我不認為天份很重要，除非你是做非常吃天份的事情，例如愛06/0223:36 →xyzb:因斯坦相對論打破格局的事情有幾個人弄的出來06/0223:36 →amma5420:但我也不知他們適合什麼06/0223:36 →xyzb:世上大部分事都是資質一般的就夠了，剩下只是時間問題06/0223:36 →amma5420:xyzb那你可能是作重復性工作吧…06/0223:37 →amma5420:原po都說未來工作有專案要搞了06/0223:37 →amma5420:會多不吃天分啊？06/0223:37 推mapery:可能A不適合這份工作如果確定不留A離開前也鼓勵一下他吧06/0223:37 推xyzb:我是軟體工程師06/0223:38 推amma5420:專案工作就是由無到有...06/0223:39 →amma5420:額xyzb大...那請你教一個中文系畢業的當你部署，慢慢培06/0223:40 →amma5420:養他看看嚕06/0223:40 推amma5420:每個人就做自己擅長的事06/0223:45 →amma5420:有那麼難嗎？06/0223:45 推a4102607:不適合這份工作而已，沒必要否定她整個職涯06/0223:47 推levierwin:上手比較慢不見得做不好，只是需要時間06/0223:48 推amma5420:推薦a去當工廠生產線06/0223:48 →amma5420:真的會很適合06/0223:48 推jaredcandy:B這種在職場真的很吃香，討喜健談機伶顏質中上。

不過06/0223:54 →jaredcandy:愛偷懶真的會讓同輩不爽就是XD06/0223:54 推ffreya:通常沒有判斷能力的時候才會用學歷去挑人，當妳出社會久了06/0223:55 →ffreya:就會發現工作能力跟學歷完全無關喔！06/0223:55 推jaredcandy:不過也滿好奇amma大的職場環境究竟遇過多少所謂的笨蛋06/0223:56 →jaredcandy:A也只是放錯位置吧，何必說成一無是處？06/0223:57 推amma5420:額06/0300:00 推abyepi:學歷是個標準，但不喜歡念書的人不代表他笨..06/0300:00 →amma5420:我沒說a一無是處啊06/0300:00 →amma5420:我說她適合作業員啊06/0300:00 →amma5420:熟能生巧就好啊06/0300:00 推sherlockman:誰說只有作業員...一般例行性事務也是要有人做06/0300:03 →sherlockman:這種東西很多人看不上眼，你知道真的找沒有人做06/0300:04 推jaredcandy:明白，是我誤會A大的用字遣詞了，笨蛋不等於一無是處06/0300:04 →jaredcandy:，只要放對位子肯練習就能成為人才06/0300:04 →sherlockman:的時候多"幹"嗎?時間是固定的，當這種事務壓縮到自己06/0300:05 →xxgogg:也不是說笨啦，只是剛好是罩門。

06/0300:05 →xxgogg:只能說A不適合這邊的工作，讓她早點離開認清事實是幫到她06/0300:05 →xxgogg:也幫到公司06/0300:05 →sherlockman:做事情的排程會很OOXX06/0300:06 推mrsix:咦那當初怎麼面試進來的？06/0300:08 推offsetyrn:高學歷不一定聰明，但應該至少是肯努力吧06/0300:10 →offsetyrn:所以很多企業會用這當標準來面試篩選人06/0300:10 推mrsix:1.2.3看起來就是重覆性高的事，公司沒有整理好的文件給新人06/0300:10 →mrsix:看嗎？06/0300:10 推kasimtojenny:B的事情不是都做的又快又好嗎怎麼說他做事不認真XD06/0300:11 噓lolitass:小妹2019老爸幫抽到海軍2020問女朋友去的一貫道營隊在06/0300:12 →lolitass:幹嘛？06/0300:12 推mrsix:所以帶A的人帶不起來就這樣批評A嗎？06/0300:14 推offsetyrn:做事又快又好，但態度可能很輕浮啊…或邊聊天邊做事xD06/0300:16 推mrsix:通常試用期有問題要嘛要檢討面試流程，要嘛就是要檢討導師06/0300:17 →mrsix:的帶法，講的好像都是新人的問題。

06/0300:17 推amma5420:搞不好A面試時憑著學校成績招搖撞騙?06/0300:19 推WTFtan:很多非本科系的人經過努力認真學習最後還是成為軟體工程師06/0300:20 →WTFtan:啊中文系怎麼了嗎06/0300:20 →amma5420:那是少數有天分的吧…06/0300:20 →amma5420:寫程式沒有邏輯腦，是要怎樣變得優秀06/0300:21 →amma5420:學人人可學，優秀不是人人都能優秀06/0300:21 推mrsix:另外怎麼好像沒看到AB兩人合作的樣子呢？或是A有困難時B去06/0300:22 →mrsix:協助呢？06/0300:22 →amma5420:額職場不是情場沒有一定要互相幫忙啊06/0300:23 推WTFtan:我是相信A可能現階段不行，不符合原Po公司即戰力需求，可06/0300:25 →WTFtan:以謝謝再聯絡，但是他的努力態度以後肯定會發展得不錯的，06/0300:25 →WTFtan:就像他「可能」不聰明卻能考上名校一樣，覺得A大一直貶低06/0300:25 →WTFtan:這位A有點太過了xD06/0300:25 →likesmilepi:我覺得態度很重要，而且她都留到那麼晚了06/0300:28 推Kenta3:我覺得a只是不適合這份工作，建議他找找其他適合他的06/0300:28 →likesmilepi:或許只是這份工作不適合她而已06/0300:28 →likesmilepi:如果是teamwork，搞不好ab還互補，兩個b不見得也比06/0300:32 →likesmilepi:較好06/0300:32 推amma5420:再次聲明:06/0300:32 →amma5420:我沒有貶低a，06/0300:32 →amma5420:我是說她不配這工作，06/0300:32 →amma5420:可以改去作比較不燒腦的，06/0300:32 →amma5420:像是作業員。

06/0300:32 推Wax7177:有些人是懶06/0300:34 推Cideo:好希望未來能拍成電影，06/0300:40 →Cideo:結局是30年後，06/0300:40 →Cideo:A女變成主管，耐心帶人，06/0300:40 →Cideo:B男淘空公司，移送法辦。

06/0300:40 噓aasssdddd:內向個性談吐人際本來就沒多好特質不愛還錄取是誰耽06/0300:43 →aasssdddd:誤誰06/0300:43 推wwwwwwww:我不是美術相關，人生美術天份就是0，到現在畫畫還比小06/0300:43 →wwwwwwww:學生平均值糟，沒字的漫畫也常常看不懂，我也絕對無法成06/0300:43 →wwwwwwww:為工程師，我看到那些程式語言大腦就當機了，這就是我說06/0300:43 →wwwwwwww:的天賦，沒有天賦就不要太努力在克服上頭，唸書時努力很06/0300:43 →wwwwwwww:有用因為大概就是在那個範圍，大家用一樣少的時間，你不06/0300:43 →wwwwwwww:一定是理解，可能就是死背的比別人熟考比人好然後結束，06/0300:43 →wwwwwwww:但工作不一樣，SOP從頭到腳趾頭都讓你背起來，客戶講一06/0300:43 →wwwwwwww:個不在SOP上的要求你就掛了那就是沒天份06/0300:43 推shibaaaa:重複性很高的任務不見得聰明的人就做得好，這完全兩件06/0300:45 →shibaaaa:事...很有可能A就是遇到了不適合的位置跟產業而已06/0300:45 推amma5420:那8w大，你是哪裡高就呢06/0300:48 推shibaaaa:而且B這樣的工作態度其實是團隊毒瘤，完全可以想見未來06/0300:48 →shibaaaa:只會做表面工夫，實際工作能推就推，有這種人在團隊超危06/0300:48 →shibaaaa:險的06/0300:48 →amma5420:你這種跟客戶應對的，需要的天份應該就是攀關係嗎？06/0300:50 推q2520q:如果她的態度是好的，時間可以拉到自己半年觀察期，有些人06/0300:51 →q2520q:是前期磨合期比較長但上手之後就會進步神速，只是總是要有06/0300:51 →q2520q:一個停損點，我也遇過像A的人，他是認真啦，常常下班後留06/0300:51 →q2520q:下來翻以前的案來看，但是當他遇到類似的情況時永遠都是跑06/0300:51 →q2520q:回來問前輩要怎麼辦，自己都不想辦法解決，後來就是到期不06/0300:51 →q2520q:續聘（同期的另一個是到期轉正）06/0300:51 →q2520q:第一行多打自己06/0300:52 →nice1993:不配？？？06/0300:54 推amma5420:樓上，那就是笨了啊…06/0300:55 →amma5420:我指q大06/0300:55 推amma5420:但說實話，要賺大錢，b必勝06/0300:57 推iamskinny:只是a不適合這份工作而已然後同意前幾樓說的b以後很大06/0301:00 →iamskinny:機率就是那種愛鑽漏洞的老屁股06/0301:00 推getbacker:名校學生有社交障礙情緒控制問題的人見過不少但是我06/0301:06 →getbacker:還真沒遇過學習能力低的頂多有些人是超認真念書的“普06/0301:06 →getbacker:通人”就是本來只能考上普通國立大學但是靠著拼命唸06/0301:06 →getbacker:書吊車尾上了前三志願但這種其實大學念得超痛苦06/0301:06 →getbacker:不過出社會十幾年真的遇過一些很瞎的人做事沒有條理06/0301:10 →getbacker:沒有計畫事情講過做過就忘凡事都要別人幫忙檢查06/0301:10 推greensdream:愚鈍不是頓06/0301:22 →greensdream:留B你才傻咧，坐等你被B弄了上來哭哭06/0301:23 →greensdream:B最後不是取代你就是跑了不然就是給你背鍋06/0301:23 推josephchen08:很難講我覺得A至少願意造規矩來06/0301:24 →josephchen08:可能節奏還沒抓到06/0301:24 推knml:最多就是A不適合這個工作性質而已，A找到適合的工作，那他的06/0301:26 →knml:努力和學歷會反映到適合的工作上，看要不要放到其他適合位置06/0301:27 →knml:上，就像業務也不是甚麼人都能當06/0301:27 推adan80506:笨的完全無法超討厭帶這種06/0301:34 →WWIII:會考試跟會做事真的差很多06/0301:49 推fegat:光是A很努力在趕上我覺得就可以了社會上真的需要天分才可06/0301:51 →fegat:以的工作很少肯認真學習大部分工作都是可以上手的06/0301:52 噓tsao1211:編故事喔06/0301:53 推DDemi:每個人都有他自己的長處，放的位置不對就會很顯笨，但不代06/0301:53 →DDemi:表他在其他地方沒辦法發揮所長06/0301:53 推lee457088:只有我覺得B再怎麼偷但東西都做得完，而且是能夠交06/0301:54 →lee457088:差的程度，那要他不去摸魚不就跟大家最愛炮的台廠文化06/0301:55 →lee457088:一樣了嗎？非要別人做滿八小時，主管沒走自己不能先走06/0301:55 噓tsao1211:之前發文不是小弟，現在變小妹喔06/0301:58 推vi000246:我每天摸魚摸到爆東西還是做得出來啊06/0302:01 →vi000246:我是覺得看你個性通常B就是能力強做人雞掰又白爛06/0302:02 →vi000246:如果你忍受得了就選B吧06/0302:03 噓darkMood:原形?怎麼不檢討是不是自己帶人的能力有問題06/0302:22 推lala0317:我覺得新鮮人時期很容易會有卡住的現象，有時候主管或前06/0302:29 →lala0317:輩換個他比較容易懂方向去理解基礎邏輯很重要，A如果很06/0302:29 →lala0317:認真，感覺只是堵住了，通了就會學的很快06/0302:29 推taipoo:笨是天生的，跟學歷沒關，這很明顯他不適合這份工作06/0302:44 噓D600dust:我就問工作需要反應力請問你面試的時候到底在幹什麼06/0302:57 →D600dust:這人會緊張到結疤如果在面試沒有發生06/0302:57 →D600dust:我比較好奇你平常到底是什麼嘴臉在對他的06/0302:58 推qqchristine:以前的我也會選擇留A，現在的我絕對選B06/0303:17 →qqchristine:A讓你擦屁股跟氣到炸掉的次數應該會遠超於B06/0303:17 →qqchristine:學歷跟解決問題的能力絕對不是正相關06/0303:21 推BLINKPTT:感覺是你的工作比較低階，A應徵錯地方去錯公司06/0303:23 →qqchristine:當A花很多時間研讀、加班加很晚，還是出包一堆，我06/0303:24 →qqchristine:並不會感佩她的精神，只會想罵X的到底是多蠢06/0303:24 噓j90206:是你不適合當主管吧，還是你面試面假的？06/0304:05 推hjkkk123:A應該是蒙藏加分進名校的吧06/0304:06 →hjkkk123:我自己念植物園男校和ntu時幾乎大家就算是木工也學超快06/0304:09 →hjkkk123:，遇到你口中這種學習能力差的人機率不到0.1%06/0304:09 推hjkkk123:事實是低學歷事情做不好的機率可能是高學歷的好幾倍，06/0304:13 →hjkkk123:但大家只會放大高學歷的06/0304:13 →hjkkk123:就像大家看新聞一直狂報都以為建中北一女自殺率最高，06/0304:14 →hjkkk123:但事實上教育部統計連全國高中職前五名都排不上06/0304:14 推streakray:推一樓但也滿好奇主管級或是老闆級的人會怎麼想06/0304:15 推ksvsyuki:這份工作不適合A，建議他換個職位或是工作06/0304:20 →ksvsyuki:可能適合作業員或是不用動腦之類的工作06/0304:21 推ksvsyuki:如果A留到10點有依照勞基法給加班費，那老闆一定不喜歡06/0304:29 推qqqqwe15:每個人適合的工作不同，如果真的不適合，不要強求06/0304:48 →qqqqwe15:需要反應力的工作，A就是反應慢，這訓練不來的06/0304:49 噓elmo0155:奇怪一堆人在嘴b人家該做的都有做好不打混難不成要做06/0305:34 →elmo0155:到死喔06/0305:34 推BLINKPTT:我忽然想到獵人試驗裡的新手殺手東巴06/0305:40 →BLINKPTT:放大高學歷又努力的人比B爛，通常也是標準倖存者偏差06/0305:41 推ioci:笨的真的扶不起作為主管要以公司利益為考量06/0305:43 →Prokennex:哇勒！妳同時擁有兩個奇兵好嗎？一個認真向學，一個天06/0305:57 →Prokennex:資聰穎，這組合下的團隊能不強嗎？剩下看妳怎麼用兵囉06/0305:57 →Prokennex:要在現有資源下設法讓組員發揮最大戰力，而不是將覺得06/0306:00 →Prokennex:沒效益的踢走，這樣還不如妳自己走。

這才是領導的意義06/0306:00 →yesman1214:新手小主管，發這文，你最聰明了，假設我是你老闆看06/0306:35 →yesman1214:到這文就叫你滾06/0306:35 →csss22221041:我是上面不會留A一來是因為公司是一個群體沒有辦法06/0306:38 →csss22221041:因為A拖累大家的進度二來是A說不定適合其他的工作06/0306:38 →csss22221041:，那麽給A一個探索職涯的機會其實沒有什麼不好06/0306:38 推john200:曾經遇到跟你一模一樣的情境，最後出現的結果是A延長觀察06/0307:41 推CRAZYJEFFY:可能A適合去國營官股或公務人員...06/0307:42 →john200:察期後慢慢上手越做越穩，到現在快三年了持續任職中，而06/0307:42 →john200:B大概三個月左右就開始混開始擺爛，沒多久就被公司資遣06/0307:43 推baychi999:B就是聰明又會做人那種如果工作能力真的很到位又負責06/0307:52 →baychi999:其實這些小缺點真的無傷大雅但如果只是裝乖等熟了就開06/0307:52 →baychi999:使打混就不妙了A這種野蠻常見的啦會考試讀書的不代表06/0307:53 →baychi999:到了職場工作能力就會強真的看過太多06/0307:54 →baychi999:但目前看下來他的工作態度是對的可能真的能力經驗不到06/0307:54 →baychi999:位是我會再給他一點時間跟壓力06/0307:54 噓SkyShih:妳一看就是很嫩，多少人想要奴才而不是之後取代妳的下屬06/0308:04 推amma5420:bay邏輯很怪，要就直接fire了，06/0308:08 →amma5420:還給A多點時間和壓力?06/0308:08 →amma5420:她自己已經高壓到這種程度，06/0308:08 →amma5420:你再給她壓力，只會讓她爛上加爛06/0308:08 推a60225lily:看推文好意外，原來社會上對工作能力不好但態度好的人06/0308:24 →a60225lily:這麼寬容，跟我在職場上看到的好不一樣，我不評論A，06/0308:24 →a60225lily:個人覺得B沒啥問題啊，果然職場上比起能力更喜歡乖寶06/0308:24 →a60225lily:寶？明明B的交際應酬能力挺不錯的06/0308:24 →amma5420:樓上一定自己就是B類型的xDD06/0308:28 →amma5420:沒關係，別人不愛，我可以愛!06/0308:28 推nevillechao:事情做得又快又好，還能交際應酬，完全就是管理職、06/0308:29 →nevillechao:sales等職務的淺力股啊06/0308:29 推aether982:我覺得A是做到不適合的職務以公司立場來看是沒什麼好06/0308:33 →aether982:戀棧的06/0308:33 推aether982:但是B的話我覺還是要長期觀察因為這樣的員工可能會06/0308:35 →aether982:有很多的小毛病最後會變成不可收拾的局面06/0308:35 →aether982:我是有親身的一些體驗…06/0308:37 推baychi999:我覺得要不要留A要看公司的規劃這個職務的人是要一個06/0308:55 →baychi999:即戰力還是要慢慢培養新人如果是前者B看來確實是相對06/0308:56 →baychi999:好的選擇但聰明的人小聰明可能也會很多長期下來不一06/0308:56 →baychi999:定比較好但也不是否定B這種問題真的只有長期才能發現06/0308:56 →baychi999:但如果公司目標是想要自己培養新人我會選A06/0308:57 推starwillow:看推文意外+1，原來大家還是重視態度大於能力，難怪06/0309:09 →starwillow:台灣職場愛用加班裝認真的風氣一直無法改變06/0309:09 推offsetyrn:樓上搞錯了吧06/0309:20 →offsetyrn:板友是認為A只是學得慢，熟練後早晚能跟上，所以不是06/0309:20 →offsetyrn:能力不好。

06/0309:20 推offsetyrn:工作很多面向不是聰明或反應好就能概括的06/0309:22 推offsetyrn:而且加班裝認真是你的個人經驗而已吧？06/0309:24 →offsetyrn:這和個案A完全不一樣情況啊…06/0309:24 →offsetyrn:A是真的留下來復習工作06/0309:24 推Tsaicoke:我覺得A可能只是不適合這份工，B上手快但這人我覺得要看06/0309:33 →Tsaicoke:好，感覺你之後一定管不動他06/0309:33 →Tsaicoke:A真的不適合就讓他走，畢竟是公司。

也許他會在其他的地06/0309:34 →Tsaicoke:方會發揮得更好06/0309:35 →BreezeX:你公司的技術壁壘太低了，所以需要像B這樣淺、快的人06/0309:36 →amma5420:B應該也可以深+快06/0309:47 →abc0922001:B你想留搞不好也留不住他06/0310:04 推miimii24:笨的人沒救了認真有什麼用現實一點06/0310:05 推lenta:如果你有時間可以下去看他學習方向跟重點是否正確06/0310:05 →abc0922001:看你們公司薪水幅度大不大，大的話可以留B06/0310:06 →lenta:例行性且變化不大的工作有心想學理應不會太難06/0310:06 →lenta:只能說可能是他方向或重點錯誤06/0310:06 →lenta:真的不行也可以看公司內有沒有其他職位適合他06/0310:07 →blackhippo:到最後發現原來笨的是自己06/0310:16 推syfjames:如果會影響團隊的績效和開發時程，請直接解聘吧,公司不06/0310:20 →syfjames:是愛心單位。

06/0310:20 謝謝各位踴躍回應，那麼大的回響讓我有點驚訝， 和大家報告一下狀況， 就在我發文的隔天(今早)， A已經來和我提辭呈了， 她說她了解自己再待下去只會拖累公司，也清楚我對她的評價， 因此不想耽誤團隊， 不過她也把她過去的整疊系統操作的工作筆記留給我， 她說後手如果有需要，希望筆記能夠幫到一點忙。

其實她態度是真的好，但做不好也是事實， 她自己選擇離開，應該是最好的結局了。

※編輯:lai89628(39.12.5.174臺灣),06/03/202110:23:38 →Misscat16868:如果有A的態度B的能力呢？公司同事會把她留下來還06/0310:25 →Misscat16868:是弄走？現實是殘酷的這些討論都是多餘的06/0310:25 推amma5420:哈哈哈06/0310:26 →amma5420:啥!!!!!!!!!竟然自己提辭呈了?????06/0310:26 →amma5420:識相06/0310:26 推c80352:樓上在開心什麼?個性有夠差06/0310:33 推amma5420:可能是看到這篇文章了吧…06/0310:33 →c80352:希望她能在別的領域找到自身所長06/0310:34 →BreezeX:主管都喜歡跟自己特質相近的組員，以此佐證自己的正當性06/0310:35 推Fanstra:只能期望他找到自己適合的工作了06/0310:38 →dog377436:amma你好煩喔06/0310:38 →dog377436:這個性跟我說是主管不是唬爛就是你公司看走眼06/0310:39 噓D600dust:A真的是傻老闆對你這樣你還好心交筆記出去06/0310:46 →D600dust:這種人勤勉又老實的人公司不找個對的位置給他06/0310:46 →D600dust:真的算是其他公司的福氣06/0310:46 噓jt910203:發篇文就可以把人鬥走原po真不簡單祝A一切順利06/0310:49 噓MonkeyCL:遇到這種主管聰明的人才會想走06/0310:51 推amma5420:他去做作業員，我會肯定她06/0310:52 推SixAmy:只有作業員?看他這個性其實老師、國營、公務員都挺OK的吧06/0310:58 推nicklyyyy:恭喜妳順利解決06/0310:59 →stanleyplus:待業到崩潰只有她了06/0311:01 →B0858B:A的學位是什麼領域的？倘若我是主管，而且A真如本篇講得這06/0311:05 →B0858B:樣，我個人會想繼續用A06/0311:05 推kmtboxer:疫情之下辭職不容易，家裡應該也是有點底的，不然裸辭找06/0311:05 →kmtboxer:不到工作繳不出房租，只能上來PTT崩潰被看笑話QQ06/0311:05 推abc0922001:我覺得你應該輔導他轉部門就好06/0311:06 →sirloin:a不適合這份工作不代表不是適合其他工作好嗎？沒出過社會06/0311:12 →sirloin:被人電過是不是06/0311:12 推u4fu3:新鮮人的話，我會考慮再給A機會，有些人是一開始學的比較慢06/0311:14 →u4fu3:，後面會漸入佳境.....06/0311:14 推nicklyyyy:這篇文章讓很多鍵盤主管、學生、雙標員工現形了06/0311:14 推baychi999:A人真的好是我可能會慰留一下XD06/0312:18 →bilibulu:不用跟某a認真啦..隔著螢幕譏笑人是最簡單的06/0312:22 →KY1998:學歷好代表比較會考試，跟職場能力沒有絕對關係06/0312:24 推bilibulu:我會留B但幫A寫推薦信。

帶過笨又學習態度差的，當初面06/0312:27 →bilibulu:試騙說會用專業軟體，專業軟體不會就算了，excelword這06/0312:27 →bilibulu:種基礎中的基礎也要一直問，帶起來痛苦指數超高，真不06/0312:27 →bilibulu:知道她8年工作經歷怎麼活下來的06/0312:27 →bilibulu:還好最後延長試用期沒有過，那4個月我幾乎每天都快被問06/0312:28 →bilibulu:到發瘋06/0312:28 推shenmue1001:推文的某個a最優秀所以到現在還在待業06/0312:30 噓AMA0687:紅明顯感覺比較像寫故事資訊太少難判斷06/0312:31 推amma5420:樓上上，只會嘴人待業，06/0312:33 →amma5420:李安成功前也是待業老婆養。

06/0312:33 推shenmue1001:李安不會因為推文就懷疑是同業攻擊囉06/0312:34 →shenmue1001:昨天還有人可以發現推文速度不正常哩我都沒發現過06/0312:35 噓nzej723yyip:職位不適合而已不叫笨06/0312:39 推Townshend:可能是能力剛好不適合貴單位吧我之前在某單位也不適06/0312:41 →Townshend:應做的很爛換個單位後表現還可以現在年薪超過三百萬06/0312:41 →Townshend:以上06/0312:41 推Osakayo81:你可能要留意一下B06/0312:42 推thbetray:推文的某a頗煩06/0312:47 推holameng:https://i.imgur.com/4xqUoYX.jpg06/0312:51 →dog377436:喔~所以意見很多的amma不是主管是家裡蹲啊06/0312:57 推jass87987:一堆人學歷看世界，工作看的是成果06/0312:59 →insurreal:amma,希望你在現實職場裡面的言行,也和在推文裡一樣哦06/0313:13 →insurreal:我欣賞表裡如一的人,amma你一定也是這樣的類型06/0313:16 推beyondx:要是我會兩個都留看你的形容這份工作專業性其實不高...06/0313:29 →beyondx:熟能生巧只是早晚的事尤其這份工作可以讓一個剛升上小主06/0313:29 →beyondx:管的來安排整個團隊兩個新鮮人加上你只有三人可見這份06/0313:29 →beyondx:工作的重要性其實很低諸多考量下兩個都留最合理06/0313:29 推ITASA:也可幫A調單位吧認真態度好ㄧ定會有適合的可做06/0313:30 →leafchi:不知道原POsupportA到什麼程度，身為主管應該是要全力06/0313:48 →leafchi:supportdirectreport,如果盡力support效果還是不彰，06/0313:48 →leafchi:代表A真的不適合這職位，早點放生對他也好06/0313:48 推PureUtopian:學歷好很多是洗上去還是大學就很好？06/0313:49 噓maymaywooed:才剛當個小主管就網路發文抨擊別人笨弄得這麼難看06/0313:55 →maymaywooed:看似發問根本已經定論只想網友附和羞辱人家06/0313:55 推ithil1:基本上，有些人就是太自卑，所以只好來薪水版看有誰比自06/0313:56 →ithil1:己慘，找到了就見獵心喜大嘴特嘴一通。

這種人不這麼做就06/0313:56 →ithil1:無法宣泄內心的挫折。

06/0313:56 推amma5420:為何樓上們搞得好像是原Po逼A離職一樣??06/0313:59 →amma5420:去看原Po推文區的白字回覆好嗎？06/0313:59 →amma5420:A自己今天提離職的，沒有人逼她。

06/0313:59 →sirloin:還有人自比李安XDDD人家紐約大學你是披踢踢大學06/0314:00 推amma5420:樓上，我是因為你嗆別人待業才這樣說的，06/0314:02 →amma5420:你喜歡隨便當個便宜工是你的選擇，06/0314:02 →amma5420:不是我06/0314:02 →amma5420:然後只會用學歷來取笑別人的也是你06/0314:03 推Brooke:能力這麼好怎麼會待業….不覺得很矛盾嗎？應該各大公司搶06/0314:09 →Brooke:著要吧==a06/0314:09 推qian43mddt:他是不是看到這篇然後就提辭呈了06/0314:20 →amma5420:樓上，如果是這樣，抗壓性也是低06/0314:23 推tsainalunba4:閒到這個系列的每篇文都回怎麼對這種文章那麼有06/0314:29 →tsainalunba4:興趣06/0314:29 推thbetray:呵呵嗆別人不要當便宜工，然後跪求大公司錄取？06/0314:33 →amma5420:樓上，我並沒有那麼沒尊嚴。

06/0314:34 →sirloin:取笑學歷的是你吧.....無言欸，好了啦PTTU碩班的別再刷存06/0314:38 →sirloin:在感了06/0314:38 推thbetray:推amma5420:推推推推，希望能趕快到大公司上班06/0314:43 →thbetray:了06/0213:3306/0314:43 →thbetray:？？？06/0314:43 →tue678:某人觀點就是會很會做事摸魚打混沒關係人際關係打06/0314:43 →tue678:好自然很容易升遷當主管也能繼續這樣當不沾鍋?只做06/0314:43 →tue678:自己份內的事?06/0314:43 推tue678:作業員反而是b這種適合去做事有效率事情做完就能下06/0314:45 →tue678:班06/0314:45 推amma5420:那a就失業了吧06/0314:47 推tue678:A就是很欠提點如果提點對方向就能走出來只能說他06/0314:48 →tue678:還沒遇到他的貴人這次失敗也未嘗是經驗的累積06/0314:48 推w1219111:其實我覺得與其檢討哪個好，更需要檢討的是主管怎麼帶人06/0314:49 →w1219111:。

06/0314:49 →w1219111:如果你能給A適當的指導，或是讓他冷靜思考。

或許他表現06/0314:50 →w1219111:的會比B多06/0314:50 →w1219111:因為一個熟悉流程的人，才會知道怎麼改善會更好，B這個06/0314:51 →w1219111:就是普遍的比較會做但不會思考的員工06/0314:51 推winbabu6317:好的教練，不管什麼球員都能用06/0314:54 推nicklyyyy:唉，如果是這樣林書豪怎麼會沒NBA可以打？06/0315:16 噓iMooNK:好奇你收人家筆記幹嘛=_=06/0315:42 推conanlee:雖然我也是A類，但不適合就要走，職場就是現實面06/0316:14 推NEKOWORKi:看工作性質吧，兩邊都06/0316:15 →NEKOWORKi:做久熟練後我會比較喜歡A06/0316:15 推jim8596:人家就是考試不在行喇06/0316:20 推amma5420:自己去看原PO最新的回文，06/0317:04 →amma5420:一大堆人不懂裝懂誒06/0317:04 →amma5420:#1Wk9ab3S(Salary)06/0317:04 噓a2005uuu:這D卡文也釣太多人了吧==06/0317:40 推amma5420:很多人在那變噓原po06/0317:43 →amma5420:真的很惱人06/0317:43 推yeng1217:待業仔能推文推到被嫌也是一絕06/0317:49 噓nichtsicher:我還以為在低卡呢：）06/0318:06 推amma5420:樓上沒有自己的見解，還嗆原Po06/0318:08 噓derrickntnu:是你不會教或是沒在教吧06/0318:21 推amma5420:#1Wk9ab3S(Salary)06/0318:23 →mow1982:妳學歷一定不好，嫉妒A學歷，笑死06/0318:36 推chith:我是覺得A絕對不只有作業員的能耐啦，她的上限很高的06/0318:54 →chith:有些工作就是需要認真且能夠學習的人06/0318:54 →chith:A能夠保持學習，在我看來這比熟練SOP還要厲害多了06/0318:54 →amma5420:會挺A的只是因為自己也是只能當A類人xD06/0318:56 →ithil1:那連公司都應徵不上的該怎麼說ㄎㄎ06/0318:57 推gallontsai:當你發出這篇文章時就應該好好想想要如何改變你帶人06/0319:54 →gallontsai:的方式了，不會帶人只好說人家笨？06/0319:54 噓boy830117:搞不好A只是過去的B06/0319:57 →amma5420:樓上，都是新鮮人，沒看文章嗎…06/0320:03 推patri0052:差學校還是有好人才好學校還是有比較差的沒絕對06/0320:40 →kane643:留B真的自找苦吃，改天就是換B幹掉你06/0320:42 →dog377436:幹不幹掉先不說啦B那個態度再幾個月老鳥了就不會屌原06/0320:51 →dog377436:po這小主管了06/0320:51 →gigi030507:愚鈍。

鈍打錯啦。

06/0322:01 噓skizard:A可能只是不適合這份工作罷了而且要看你怎麼教的06/0322:08 →amma5420:傻眼，a那麼努力學還不會，06/0322:12 →amma5420:就是資質問題，這到哪裡都一樣。

06/0322:12 →amma5420:可能要當作業員才比較適合06/0322:12 噓force03:妳很聰明？06/0322:16 推QQ5566:廢話太多試用期薪水記得付別用了06/0322:21 噓yeng1217:當過組長好棒棒06/0322:25 推qiannang:a了一下ammaID，你是不是半年內有面過某四大顧問…06/0322:58 推siahlin:覺得A只是遇到不適合的工作類型而已這麼認真的人如果能06/0323:08 →siahlin:做跟他特質能力相符的工作也會做得很好的覺得隨便說人笨06/0323:09 →siahlin:好像也不是很厚道吧B這種人你才要小心呢06/0323:10 →amma5420:我只是說我的想法，也被公審06/0323:21 →amma5420:我真的無言06/0323:21 噓ithil1:分不清楚自己的想法叫情緒性發言被炮剛好06/0323:23 噓michael14:笑死所以你年薪多少…06/0323:24 →amma5420:所以大家以後當主管就請用A不要用B06/0323:32 →amma5420:再來分享心得最實際，謝謝。

06/0323:32 →amma5420:然後我就事論事，不要評論我個人，與此無關。

06/0323:33 →amma5420:真的被罵得很無言和無聊06/0323:34 噓ithil1:絕對不要用沒學歷沒能力喜歡打腫臉充胖子、態度還惡劣的06/0323:34 →ithil1:人最實際。

06/0323:34 推amma5420:i先生/小姐，你要發言到哪時06/0323:36 →amma5420:我有需要被這樣公審嗎？06/0323:36 →ithil1:amma你的惡劣態度和行徑別人為什麼不能評？你第一天出來06/0323:36 →ithil1:混？你就事論事個鬼咧XDDDDDDDDD06/0323:36 →ithil1:你在公開場合發言別人為什麼不能評？請問誰公審你了？你06/0323:37 →ithil1:被罵的素材不就是你自己說過的話？06/0323:37 推kmtboxer:鼻要再回了啦，搞不好和泰人資在看，啾咪06/0323:38 推amma5420:需要這樣嗎？完全針對我。

06/0323:40 →amma5420:我也是知道獵巫的可怕了。

06/0323:40 推kmtboxer:以後想在PTT寫信請人內推加領英，結果一查帳號，挖這不06/0323:42 →kmtboxer:適合當同事，謝謝再聯絡，個人品牌馬上臭掉06/0323:43 →ithil1:這樣就叫獵巫，看來你的閱讀理解真的很糟糕。

拿你的推文06/0323:43 →ithil1:記錄叫獵巫，笑死人。

06/0323:43 推amma5420:我是指被針對和公審。

06/0323:44 →amma5420:硬要把我釘十字架嗎？06/0323:44 →ithil1:你不要自比耶穌噁心人。

你怎不想想自己做了什麼被那麼多06/0323:46 →ithil1:人罵？還被針對咧，被害妄想症嗎？06/0323:46 →ithil1:誰沒事會針對一個不認識的ptt帳號，不就是你的留言、你的06/0323:47 →ithil1:態度引起大家激憤？你到現在還一點自覺都沒有，我看是沒06/0323:47 →ithil1:救了吧06/0323:47 →amma5420:那就不要救，沒有人要你當救世主06/0323:50 →ithil1:欸真的，你怎麼知道我完全沒有想救你？06/0323:51 →amma5420:那就不要再說了06/0323:51 →ithil1:你可以不要再說也不要上網，但你不能阻止別人說話的權利06/0323:54 →ithil1:。

06/0323:54 噓yeng1217:你就跟著原po起舞針對了，被針對就委屈啦？06/0400:43 →yeng1217:就跟永慶那篇一樣笑死06/0400:44 推amma5420:原po說的有理，至少我認同06/0400:46 →amma5420:礙了你啥事06/0400:46 噓ithil1:但你說話沒理只會充滿惡意的嗆人啊06/0400:47 →ithil1:別人發言又礙了你啥事？不要這麼雙標好不好06/0400:47 →ithil1:認同要對別人提離職說「笑死」？要嗆網友自以為是？魔有06/0400:48 →ithil1:能力？06/0400:48 →yeng1217:熱臉貼冷屁股嗎W06/0400:48 →ithil1:amma都不覺得自己的嘴臉有夠難看，呵呵06/0400:49 →yeng1217:說人笨叫有理，那笑待業仔也剛好啦06/0400:49 →amma5420:你這樣是開地圖砲，待業又怎樣了06/0400:52 推a91031309:某a好了啦，看你的推文真的很歡樂XDDD06/0400:54 →yeng1217:待業又雙標又自助餐的也是極品啊06/0400:57 推azzc1031:A這種人就是那種會讀書不會拗做事的人啊通常這種人也06/0401:14 →azzc1031:很內向又不敢問但我還是認為學歷跟能力有正相關只是A06/0401:14 →azzc1031:選了一個不適合的工作06/0401:14 推i5lo:A女真心好，祝福她能找到一片天06/0403:48 →navybluer:A如果這麼糟糕是怎麼通過面試的？06/0407:16 →navybluer:B表面上完成事情但你永遠都不會知道他跳過了哪些事情06/0407:18 →navybluer:哪天會出包都不意外06/0407:18 噓alphanet:沒什麼好爆的06/0407:31 推amma5420:很多人嘴原Po面試為何讓a過再來打壓她?06/0407:39 →amma5420:請問，面試能看出一個人的工作能力嗎？06/0407:39 →amma5420:有人靠學歷撐場面膨風過關，06/0407:39 →amma5420:這是面試管能發現的嗎？06/0407:40 →amma5420:邏輯不通。

06/0407:40 推aramaram:A很善良祝他以後順利06/0407:46 噓s0450336:完全不喜歡amma的嘴臉06/0407:49 噓s8402019:叫魚去爬樹，永遠爬輸給猴子，Ａ只是不適合這位置罷了，06/0407:59 →s8402019:無所謂笨不笨。

06/0407:59 推amma5420:你們喜不喜歡，我還是我，06/0408:02 →amma5420:我沒有差別。

就不勞費心了。

06/0408:02 推amma5420:很多人不是真的正義，06/0408:07 →amma5420:只是自以為正義，卻又大肆批判別人。

06/0408:07 推sweetchord:待業就不能有自己的意見喔XDDD06/0408:23 推book2381:A就不適合呀…教二次就要會的是簡單工作…困難的是要06/0408:24 →book2381:教幾十次?06/0408:24 推lakb24:只會死讀書，台大也一樣沒有用06/0408:28 →lakb24:趁這波疫情一起淘汰掉吧06/0408:29 推hipab:你是主管欸，想留誰就留誰啊，既然你覺得對方認真，那就看06/0408:32 →hipab:他有沒有每天進步一點06/0408:32 →yeng1217:待業的都能開地圖炮嘴學歷了嘴待業還好而已吧06/0408:45 推blueskymaple:看完整串，身為跟A一樣的人真的慶幸自己第一份工作06/0410:03 →blueskymaple:就遇到好上司...06/0410:03 噓ithil1:哇這邊有誰在說正義不正義的嗎？amma你是不是知覺思調啊06/0410:14 →ithil1:？你自己評判別人那麼爽，換別人批判你你就在那邊崩潰？06/0410:14 →ithil1:少那副「我沒有錯」「我只是開玩笑」的噁心嘴臉啦，推文06/0410:16 →ithil1:可以搞到多少被認識的人一起指責你，你自己說話行為多讓06/0410:16 →ithil1:人厭惡還看不清楚嗎？06/0410:16 →ithil1:amma你不是嗆網友自以為是、有學歷沒能力？連推三篇笑A女06/0410:17 →ithil1:自請離職？需要我幫你複習嗎？06/0410:17 →ithil1:https://images.plurk.com/5v8xtRdLnsuL14PSzRPHNY.png06/0410:17 →ithil1:https://images.plurk.com/3XStulvku65sMQtUNEzGcM.png06/0410:18 →ithil1:https://images.plurk.com/3RzHaUHM6tnDkSHia4cbIH.jpg06/0410:18 →ithil1:https://images.plurk.com/7nc27cQAZCpiz7cK3xM9UB.jpg06/0410:19 →ithil1:看你之前講話多囂張，有想過後果、有想過你必須為你自己06/0410:20 →ithil1:的話負責嗎？沒有嘛！你就只想享受嘴人的快感，卻又不許06/0410:20 →ithil1:自己被嘴，你是不是3歲小孩啊！雙標成這樣也是夠噁心06/0410:20 推TPPCMAN:B工作嫻熟之後若覺得貴公司養不起他他就走了06/0411:49 推shoinchang:可能A不適合做routine的工作吧而且公司也沒SOP鳥公06/0411:56 →shoinchang:司鳥主管不如不待06/0411:56 噓rugia813:看了這篇就知道為啥有人說女性主管比較可怕06/0412:03 →amma5420:i大，你自己檢討看看，06/0413:54 →amma5420:你是不是超過了，真的太誇張06/0413:54 →amma5420:我沒有惡意也把我妖魔化06/0413:54 →yeng1217:沒惡意還跟著原po一直說A不好笑死06/0413:58 →amma5420:那是你自己先入為主認為原PO就是有惡意的。

06/0414:17 →heatlion:覺得A很依賴SOP如果你們部門工作事務變化大的話06/0414:36 →heatlion:趕快放A走吧她留著也只會越做越痛苦06/0414:36 推class177:A感覺適合公務員B如果這個態度以後可能捅婁子06/0414:41 推amma5420:對，難道所有業務都要SOP化嗎？06/0414:43 →amma5420:遇到變化第一個死的會是a06/0414:43 噓ithil1:我幹嘛要檢討XDDDDDDDDDamma你被指出這麼多錯誤的你死都06/0415:40 →ithil1:不認，你邏輯差態度差、隨便罵人、不敢為自己說過的話負06/0415:40 →ithil1:責，罵人被抓到就說開玩笑，還用「言論自由」為自己的話06/0415:40 →ithil1:護航還不準別人評判，雙標仔沒自覺到現今還想檢討別人哦06/0415:40 →ithil1:！聽說笨的人從來不覺得自己笨，看下來果然如此哈！06/0415:40 推yanshan963:笨的人會罵別人笨才真的好笑XD06/0415:45 推amma5420:再耍嘴皮不過如此06/0415:48 噓ithil1:你看你，你道理說不過人就只會說別人耍嘴皮XDDDDDDDDD弱06/0415:51 →ithil1:爆了欸你，怎麼，之前嗆人不是嗆得很囂張？現在又想出來06/0415:51 →ithil1:哭說別人耍嘴皮？06/0415:51 →ithil1:amma遇到對她不利的證據，就只會說「無聊當有聊」、「玩06/0415:54 →ithil1:邏輯遊戲」、「沒時間跟你們聊」、「只會耍嘴皮」、「要06/0415:54 →ithil1:準備（根本沒有的）面試」，然後還是不甘寂寞尋找新文在06/0415:54 →ithil1:下面大放厥詞，再繼續被電爆、崩潰，喊「為什麼要針對我06/0415:54 →ithil1:」，嘖嘖，真是學不乖。

06/0415:54 →ithil1:狗被打過都知道不要再犯，有些人怎麼樣都不明白自己錯在06/0415:56 →ithil1:哪，還敢笑A女笨哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈06/0415:56 推silmoazra:我覺得可能A只是不適合這裡欸06/0415:57 推fragment1000:整串看下來，覺得a大對自己的學歷蠻自卑的，不如去06/0416:09 →fragment1000:刷個台大碩，在職專班應該不會很難。

06/0416:09 →amma5420:不需要，謝謝建議06/0416:13 →fragment1000:老實說，領死薪水的，大多是重複性質的工作。

06/0416:17 →fragment1000:人帶不好，主管當然也有責任。

06/0416:18 →fragment1000:而且你對a的敵意也太強了吧XD，以後大家投履歷乾脆06/0416:23 →fragment1000:謊報自己是私校畢的好了哈哈06/0416:23 →huangwz101:看看這個人有什麼樣的優點然後評估這項優點是不是你06/0416:24 →huangwz101:有可以運用的地方06/0416:24 推fragment1000:同意h大，當主管是要會用人啊06/0416:32 →frank1021:聰不聰明跟學歷不一定相關，有時是有小聰明卻懶得讀書06/0417:27 推westfour:大隻雞慢啼的類型06/0418:50 推yudofu:有些操作型或者製作比較直覺型的，其實比較適合笨的人做，06/0420:23 →yudofu:因為他們不會懷疑、不會思考，只會按照交代的做、而且絕不06/0420:23 →yudofu:會多做，這種的短期你會以為他很厲害，實際上就是那種適合06/0420:24 →yudofu:做快速簡單淺碟的東西06/0420:25 推zaknafein:兩個都不想要06/0421:09 推yourwing:以責任感來說A大勝啊，責任感無價！06/0421:43 推syforever:我也會選B06/0422:43 噓tin8420:憑什麼踐踏別人的努力？06/0423:22 噓ilikecosette:你還蠻自以為的人外有人06/0500:02 推shenmue1001:代PO的咖是哪間公司的主管啊分享出來嚇嚇大家啊06/0500:17 →s8402019:要是我的話會將Ａ的觀察期延長，畢竟工作態度很好，06/0506:37 →s8402019:至於Ｂ雖然能力強，不過心機很重，小心背後被捅XD06/0506:37 →s8402019:只看短線你會很吃虧的XD06/0506:38 推rex7788:態度和能力我選擇態度，除非你只用短期06/0511:06 →rex7788:工作有責任感很重要，遇到意料之外的狀況有人選擇解決有06/0511:07 →rex7788:人選擇逃跑06/0511:07 噓ggyaining:心態醜陋的人比較容易現行06/0511:45 噓greensdream:這麼嗆？本來不是寫借用帳號？共用帳號你這支帳號等06/0512:11 →greensdream:著作廢吧06/0512:11 噓wush:笨？06/0513:18 噓going1023:我會選A，B大概一輩子都是那樣，過個三五年你等他開始06/0521:40 →going1023:擺老，你就知道了，能力可以培養，但是態度很難06/0521:40 →going1023:看來升你當主管的人，不是沒有教你識人，就是升錯了06/0521:41 噓GunsNRoses:連A的困難點都不會去發掘，每天加班那麼晚也不知道，06/0600:49 →GunsNRoses:妳才是不適任的主管06/0600:49 噓afternight:會現出原形的是誰妳以為靠著小聰明成天打混摸魚的時06/0609:05 →afternight:間久不會現出原形？真這樣以為真的沒資格當什麼主管06/0609:05 →afternight:自己沒才調當好主管還要在背後發文高高在上的說人家06/0609:07 →afternight:笨這樣的咖都能當主管看來頂頭上司也蠻鳥06/0609:07 噓toehold:主管加油06/0610:29 噓a58805082:B就是那種老了會甩鍋放爛的那種老鳥06/0611:24 噓BUNIONS:妳就學歷不如人好不容易當上主管自卑轉自大而已挺可憐的06/0612:53 噓JQK2:說白了就交際能力好吧06/0616:02 噓JQK2:A離開是對的，這種低階工作本來就適合低學歷做，高階工作你06/0616:12 →JQK2:也做不來啦06/0616:12 →kenzoamour:A應該是真的不適合這工作可能要換幾次工作才能找到06/0616:31 →kenzoamour:屬於她的一片天06/0616:31 推s8761011:主管只看結果不看過程啊06/0716:56 推edcfrfv:沒當過主管06/0718:22 →edcfrfv:但我跟A是差不多類型的人06/0718:22 →edcfrfv:老實說我覺得A能力其實不差06/0718:22 →edcfrfv:只是比較慢上手06/0718:22 →edcfrfv:而因為公司要求快速成效06/0718:22 →edcfrfv:他信心不足導致做事綁手綁腳06/0718:22 →edcfrfv:自卑的時候又會更容易出錯06/0718:22 →edcfrfv:原po直接以他的學歷來批評他做事能力很差06/0718:22 →edcfrfv:應該更打擊他吧06/0718:22 →edcfrfv:我是覺得你看不順眼就不要留06/0718:22 →edcfrfv:省得未來對他越來越多怨氣06/0718:22 →edcfrfv:導致他更沒信心造成他心理陰影06/0718:22 →edcfrfv:但我必須得說B這種投機取巧的人確實在職場很如魚得水06/0718:22 →edcfrfv:只能說像A這種類型就是吃虧06/0718:22 →edcfrfv:職場不待見06/0718:22 →edcfrfv:不過多磨個幾年累積社會經驗06/0718:22 →edcfrfv:加上自信心有提升的話06/0718:22 →edcfrfv:絕對不會輸B啦06/0718:22 推mrecct:給他一點人生建議，然後開除吧民營公司可不是慈善組織06/0722:16 噓lostmysmile:職位不適合就說人家笨？06/0722:18 →anson1983:強留Ａ對他不一定是好事,趁年輕多試別的工作不是壞事06/0722:57 →anson1983:看過中年走不掉又不好用的人那才是對大家的折磨06/0722:58 推KomeijiYuki:大公司很多B這種的不缺他一個06/0800:41 →KomeijiYuki:久而久之大公司最後都被B這種的帶爛公司文化06/0800:41 噓ACRRBYEK:多年經驗感覺，妳不會是個好主管…06/0801:03 推Mazda6:我當小主管，B的這種很多，相信我沒升一定走06/0804:01 推Mazda6:A的話如果可用就用，不用趕快放人走吧06/0804:04 推arkin:B這種人很多而且通常升遷都比A好06/0823:52 →arkin:過幾年A進化B也會進化啊用個誠懇的態度打混投機收割別人06/0823:53 →arkin:功勞他還是贏的讓人牙癢癢06/0823:53 推CenaSucks:圖呢？06/0900:23 →BENZ24:說人家笨你一點主管的氣度都沒有，好險A離開了06/0901:10 推poister:她可以考公務員你可以鼓勵他06/0921:51 推fatoes:第一留聰明機敏產出高會找方法的人，這樣你的team天花板才06/1002:40 →fatoes:會高，其次端看你team的屬性是否培養穩定能建立SOP與勤勉06/1002:40 →fatoes:文化的人，當然你相對就要有一些容忍度;你香蕉不夠好就請06/1002:40 →fatoes:不到樣樣好的員工，團隊組成沒絕對好壞你要自己掌控06/1002:40 推crims:笨這麼尖銳的字輕易的貼在別人身上大部分的人就是平凡小06/1010:54 →crims:聰明佔便宜想知道原po是多聰明06/1010:54 推akeno:B是人才。

A只有名校光環，其他沒半撇06/1021:02 推akeno:當個愛才惜才好主管，不要沈浸在高學歷迷思中啦06/1021:12 推amy45613:A不適合這份工作，不知道變通可以觀察盲點給建議，但有06/1113:14 →amy45613:些人其實就喜歡把自己困在裡面，該斷就斷06/1113:14 噓BHAIRE:說人笨==06/1311:57 推lin5656:原po也是滿糟的主管，不懂得帶人06/1704:32