勞動基準法施行細則§24-2-全國法規資料庫
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第24-2 條. 本法第三十八條第五項所定每年定期發給之書面通知，依下列規定辦理： 一、雇主應於前條第二項第二款所定發給工資之期限前發給。
二、書面通知， ...
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第24 條. 勞工於符合本法第三十八條第一項所定之特別休假條件時，取得特別休假之權利；其計算特別休假之工作年資，應依第五條之規定。 依本法第三十八條第一 ...
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第24條. 勞工於符合本法第三十八條第一項所定之特別休假條件時，取得特別 ...
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