若你委屈自己, 任誰都能刻薄你: 小資世代突破盲腸的30個人生亮點

若你委屈自己, 任誰都能刻薄你: 小資世代突破盲腸的30個人生亮點：不只餵養你心靈雞湯，更讓你吞下真實世界的苦口良藥，精煉出百戰百勝的逆境抗體。

若你敢要，你就能贏 ... 誠品線上 中文出版 商業財經 生涯規劃 若你委屈自己,任誰都能刻薄你:小資世代突破盲腸的30個人生亮點 若你委屈自己,任誰都能刻薄你:小資世代突破盲腸的30個人生亮點 作者 黃大米 出版社 大和書報圖書股份有限公司 商品描述 若你委屈自己,任誰都能刻薄你:小資世代突破盲腸的30個人生亮點：不只餵養你心靈雞湯，更讓你吞下真實世界的苦口良藥，精煉出百戰百勝的逆境抗體。

若你敢要，你就能贏。

只 內容簡介 內容簡介不只餵養你心靈雞湯，更讓你吞下真實世界的苦口良藥，精煉出百戰百勝的逆境抗體。

若你敢要，你就能贏。

只是抱怨，無法改變你所面臨的任何困境，唯有行動，才能脫困！二十幾歲，你有馬不停蹄的衝勁，卻被周遭的質疑打趴在地。

三十多歲，你好不容易累積了一點自信，卻開始對該走哪條路猶豫不定。

當了多年記者，在人來人往的電視圈、求職場上「閱」人無數的黃大米，以三十個生活周遭發生的真實故事，針對職場、夢想和感情等三大關鍵面向，透徹解析人生贏家的必備認知及實踐方法，一針見血地穿入你的心坎裡。

【想加薪？別怕承認你愛錢】薪水領得多或少，不是在比誰為公司付出了多或少，而是「會吵的孩子有糖吃」。

你想要什麼，得開口說出來，不講就一定沒有。

【想追夢？先看清真相多殘酷】圓夢前難免吃苦，但即使圓了夢，喜悅也只有一天，緊接著是更艱難的挑戰。

這個夢能不能延續下去，就看你能不能「堅持」。

【想戀愛？說永遠太沉重】「分期付款告白法」只要求三十天交往試用期，無負擔，也無壓力。

只是感情沒有永久保證書，你可以相信愛情，但別認為那是你人生的全部。

機會不是用等的，要靠自己創造才會快。

遇到卡關，當然可以繼續站在熟悉的界線上，但是，若你往前走，每一步都將踏向截然不同的世界。

不再委屈，不再羨慕，不再茫然。

不需要讓每個人都贊同你。

從現在起，你自己的成功，由自己定義。

◎不委屈自己的15個行動主張：1.世界是給膽子大的人玩的。

2.為達目標不擇手段，是因為你很清楚自己要什麼。

3.當你擁有一定的年資和專業後，薪水就不該是「依照公司規定」的事。

4.做好每一件不重要的小事，可以逐漸累積出你在公司的重要性。

5.人性說穿了，最愛的就是自己。

6.無論你過去賺了多少，沒存下來就是一場空。

7.不管你再出色，公司也絕對不是非你不可。

8.只要突破了自己一次，以後你就不會怕了。

9.履歷表瞎丟一百份，不如好好做一份。

10.只要你還會「想要」，你就是有夢的人。

11.拚到往生，老闆也只是到你的靈堂上香而已。

12.人與人之間怕的不是付出，而是對「錯的人」付出。

13.錢不髒，錢是站穩社會地位的籌碼。

14.這世界每天都在變，只有自己不會背叛自己。

15.限制你追夢的，不是你的科系、不是年齡，也不是財力，是你的心。

名人推薦：【yes123資深副總、職場作家】洪雪珍、【房產專家】徐佳馨、【職場圖文作家】馬克、【三立電視副總經理】張維銘、【慣老闆天敵作家】張慧慈、【作家】御姊愛、【非凡大探索主持人】劉祝華、【知名主播】蘇逸洪◎力挺推薦（依姓名筆劃序排列） 作者介紹 作者介紹■作者簡介黃大米媒體記者出身並做到主管的黃大米，在最複雜的環境──電視圈打滾多年，各種光怪陸離的事情天天在眼前上演。

轉換跑道至人力銀行工作後，日常接觸的也是形形色色的求職者。

書內的故事都是由真實事件改編，她以其經驗及觀察，提供實際做法和建言，因為你想要的就得動身去爭取，光用喊的不會有改變！關於職場、夢想和感情的追逐，她為讀者提供跳脫了一般框架的思考觀點及實現角度。

讀她的文字像在跟好朋友聊天，感覺親切、可愛又自然，拍拍你的肩給你打氣，但也不時像麻吉一樣，一針見血地說實話戳戳你。

現職是yes123編輯總監。

曾任非凡電視台採訪中心副主任、東森及TVBS電視台記者。

她也活躍於商業周刊、風傳媒、今周刊、TVBS、東森新聞雲、知識家等各大網站，擔任專欄作家，數度創下了單篇文章全台灣七十萬次的超高瀏覽率。

◎個人臉書：【黃大米】 產品目錄 產品目錄【前言】佛系時代，信興趣得永生POINT1職場力職場最強加薪術！善用兩大絕招，贏得老闆的錢包你想要什麼，就得開口說出來，雖然講了不一定成，但不講就一定沒有。

愛錢在心口難開，你只會永遠當窮鬼期待主管能心電感應知道你在想什麼，這難度也未免太高了。

所有同事都討厭她，為什麼主管卻特別愛她？職場上升遷，不見得是按照先來後到的順序，而可能是「誰最具資格」。

為什麼能力好的老鳥，升遷卻常被跳過？如果你只是以同一套方法用十年，十年只如一年，取代性很高。

你的競爭力，不該是物美價廉比起薪水低廉，用到有戰鬥力與貢獻度的人，才是每個主管的夢想。

月薪二十萬的總經理幫忙打雜？不為老闆，是為了自己把每一件不重要的小事都做好，可以逐漸累積出你對公司的重要性。

你的專業，不是讓人家拗免費的你得練習勇敢拒絕爛人，堅定地說：「這我真的幫不上忙耶！」我念碩士在職專班最大的收穫：人生勝利組也會走下坡職場不是一路往上衝，高點之後，可能就是谷底，所以要提早做準備。

如果明天失業，你準備好了嗎？隨時評估你所擁有的專長，在職場上是否還具備競爭力。

人生勝利組從天堂墜地獄！職場老鳥當心一步錯，全盤輸或許你是公司最重要的人，但公司並不是非你不可。

POINT2夢想力做人生的海賊王，「萬變」勝於不變她把薪水從兩萬八跳到十二萬，只用了兩年兩個月。

不怎樣的二十五歲，沒有企業鳥你，如何逆轉勝？想在二十五歲時就被看到，要在二十四歲、二十歲開始布局。

夢想是動態的，圓夢後是失落……和挑戰！「要」這個字，是夢想。

「我要」這兩個字，是巨大的力量。

一場心臟病的領悟：心境，決定你的處境有時候事情的本身沒有好與壞，關鍵在你怎樣去看，怎樣去詮釋。

自己的前途，自己顧！跳槽找伯樂前的三點評估你最核心的價值，不是當個人人稱讚的好人，而是「你有實力」。

當你自己夠強，還能幫助別人，人脈自然廣博人脈關係要長久，最好的狀態是彼此勢均力敵，可以互惠互利。

別懷疑，上班第一天，你就要設定離職日期你很清楚這裡是抵達目標的「中點站」，不是你夢想的「終點站」。

三十九歲當科技大廠總經理，他說：「我沒有夢想，我只追逐有趣。

」努力與膽識是你無法靠爸、靠媽時，最好的靠山。

有些人天生不適合婚姻、不愛小孩，在追夢中找到自我價值這是卡位戰，戲棚下的人站久了就能粉墨登場，上台當台柱。

當紅主播為愛辭工作！愛情，能當成人生大夢嗎？把自己的夢想寄託在別人身上，只會讓你受委屈。

POINT3感情力「分期付款」告白必殺技，輕鬆讓對方點頭答應先約定交往三十天，浪漫又沒負擔。

「東區複製人」女友再美豔，比不上樸實的陪伴每次的分手帶來痛苦，卻也累積了下一次更接近成功的經驗值。

每個月給你五十萬，你敢不敢嫁豪門？結婚不用大豪門，會尊重你的就是「大好門」。

牽手、擁抱統統有，為何就是不願意交往？曖昧是個迴轉門，可以帶你走入愛情，也可能會讓你轉來轉去，瞎忙一場。

「早安哥」照三餐傳貼圖撩妹，看似老實，其實不簡單群發的問候一旦被發現了，便會落得感情人格破產，自然出局。

找真愛有三寶：摩托車、出租套房和吃到飽豪華名車會讓你難辨識對方愛的是你的人，還是你的錢。

女主播逃婚的體悟：「愛不持久，恨能永遠套牢。

」你最需要斷捨離的不是你的房間，而是扭曲變形的愛情。

分手後，你就是「最熟悉的陌生人」多年後再回頭看，你會慶幸自己命大，沒有跟他在一起，過著將就的人生。

你一個人住？要學會這五招自保術就算有伴侶，這樣的事也可能發生在你身上。

好好愛自己，才會有人愛你人是自私的動物，照顧好自己，不要給別人添麻煩，別人才會愛你。

商品規格 書名/ 若你委屈自己,任誰都能刻薄你:小資世代突破盲腸的30個人生亮點 作者/ 黃大米 簡介/ 若你委屈自己,任誰都能刻薄你:小資世代突破盲腸的30個人生亮點：不只餵養你心靈雞湯，更讓你吞下真實世界的苦口良藥，精煉出百戰百勝的逆境抗體。

若你敢要，你就能贏。

只 出版社/ 大和書報圖書股份有限公司 ISBN13/ 9789864061143 ISBN10/ 9864061143 EAN/ 9789864061143 誠品26碼/ 2681554056002 裝訂/ 平裝 頁數/ 240 語言/ 中文繁體 級別/ 無 開數/ 25K 試閱文字 內文:佛系時代，信興趣得永生「買房子喔？買不起啊！別想了。

」「生小孩呢？要再想想。

我小的時候，爸媽帶我出國玩，吃遍美食大餐。

我給不起小孩這樣的生活。

看自己的小孩過不起好日子，我會很內疚。

」第一次聽到七、八年級生這樣的說法時，我內心是震驚的。

對於要不要房子、孩子、車子，他們給我的答案都是「不是不要不想，是要不起，所以不敢想」。

因為負擔不起，所以不要，無能為力之下，萬般皆可拋──這情況也出現在大陸，他們稱為「佛系世代」、「佛系青年」，指的是無欲無求，隨遇而安。

吃飯？有得吃就好了，吃什麼無所謂。

穿衣服？有得穿就好了，好不好看、是不是名牌無所謂。

買房？父母幫忙買最好，自己買不起也無所謂，不追求、不計較。

低欲望到一如出家。

◎只要你還會「想要」，就是有夢的人年輕人表面上看起來統統無所謂，但有趣的是，骨子裡面，他們對於在乎的東西會更積極、更投入，例如：學語言、打遊戲、出國玩、吃美食等等。

他們是看破紅塵的佛系世代，卻對最在乎的事情特別偏執。

我都笑他們是「信興趣得永生」，只要談到他們想要的事情，眼神會突然像漫畫主角一樣有五角光芒，雙手揮舞，熱血地說著：「對對對！這很重要，這太酷了。

」他們追求工作、生活平衡，六點準時打卡下班，人生從黑白變彩色，有人去學韓語，有的去練兵器，有的趕著去參加漫畫迷聚會。

想做的事情，就算是熬夜或者把積蓄花光也可以。

我認為每個世代的人都有夢想，只要你還會「想要」，就是有夢的人。

上一代的人追逐大成功、拚搏買房，不是這世代的孩子的夢，他們重新定義自己的成功，不用全民擁戴，只要自己或者一個小群體覺得厲害就夠了。

◎沒有誰的人生是完美無瑕的在不同的專業領域，例如財經、地產、法律等等，有很厲害、很權威的專家，但在人生的課題上，無論是職場或情場，統統都沒有專家，兩性專家常被嘲笑後來都離婚，職場專家也會失業。

沒有誰的人生是完美無瑕的。

無論是多厲害的人，職場這條路，大家都走得起起伏伏，甚至是顛顛簸簸。

情場也是如此，有時笑、有時哭得無限迴圈。

沒有誰一生順遂，就算「你爸有錢」也不可能讓你高枕無憂。

我有個朋友家境非常富裕，法律系畢業後，先娶妻生子，人生進度超前。

剛結婚的前兩年，他專心準備律師特考，這期間，他不愁吃不愁穿，身上扛著家裡超大的期待。

「期待」兩個字代表「只許成功，不許失敗」，像是在玩丟骰子，你只能丟出滿分的六點，假如擲出一到五都是丟人，壓力破表。

更慘的是，太太的家人對他沒有工作這事很不諒解，不斷地冷言冷語。

一事無成千斤重，他百口莫辯，只能沉默。

有一天，他走入星巴克想買杯咖啡，店員隨口問一句：「先生，方便跟你要張名片嗎？」名片？！他沒有工作，哪來的名片。

他多想要有一張可以立足社會地位的名片啊！太刺、太痛了，他受傷又憤怒，見笑轉生氣地走出店門，迄今沒有再踏入住家巷口的星巴克。

講這個故事是想跟你說：人生不是有錢就沒煩惱，萬般皆得意，日日好順心。

不是這樣的。

沒有錢的人，煩惱的是錢；有錢的人煩惱的事，連錢都沒辦法解決。

◎心靈雞湯加苦口良藥，增生現實抗體這本書分為三大主題，分別是「職場力」、「夢想力」與「感情力」，這是支撐我人生的三元素，一如陽光、空氣和水，缺一不可。

．職場力在低薪、不景氣又低欲望的時代，同樣三十歲，有人月薪不到三萬，也有人月薪衝破十萬。

差異點不見得是努力，我看到的年輕人都滿努力的。

關鍵點往往是「選擇」，你會成為怎樣的人，走上哪條路，都是每一個小小選擇一環又一環扣出來的。

要拿下高薪，在職場上該如何去要錢是很重要的關鍵，書裡將告訴你愛錢的人如何跟老闆死要錢、賺高薪及面試談判的武功祕笈。

．夢想力「夢想」是我很在乎的篇章。

在人的一生中，「夢想」兩個字將牽住你的靈魂，驅動你的身體走向企求的桃花源。

以我個人來說，「夢想」是撐起我一個人隻身在台北發展的鷹架：在情緒上，忍受離鄉背井的孤單寂寞；在金錢上，付出高額的房租，吃難吃又貴的外食；在育樂上，看著在家鄉發展的同學連假時去外地旅遊，我卻忙著搶返鄉車票，回家不是玩樂，回家是想念，是身心安頓的放鬆。

台北不是我的家，卻是我作夢的地方，即便曾經薪水稀少到像在做功德，也讓我甘之如飴，這就是夢想的魔力。

過去很少有勵志書跟你說圓夢後的真相是什麼。

圓夢後，從來不是彩帶飛舞，從來不是世界就此一片光亮的，那叫做拍電影，叫做廣告，催淚感人，卻不是真的。

夢想實現後是什麼樣子呢？你慢慢看這本書就會知道。

那些別人沒告訴你的殘酷事實，我會一邊餵養你心靈雞湯，一邊讓你吞下真實世界的苦口良藥，兩樣一起搭配服用，適口性佳，也讓你產生抗體，擁有前進夢想與修正腳步的力量。

．感情力感情的部分，身為一個情路坎坷，加上身邊有很多感情一言難盡的朋友，怎麼可能不談這段呢？不提情字這條路，不就白白吃苦了嗎？我們一定要苦中作樂，在每條艱困的石子路上，找到藏在裡面的寶石。

這些寶石來自每次失戀大哭，徹夜聽著情歌，喝著啤酒卻無法把自己灌醉後的沉澱；又或是曖昧許久以為喜獲真愛，結果卻被耍了一場。

在又窘又怒時，用揪心與磨心去琢磨出「了解自己要什麼」的硬道理，最後篩選出相處起來最舒服、最適合的人，就算不符合社會期待也可以，社會價值根本不用太鳥。

◎人生沒有標準答案（異常重要，請說四次）無論你的夢想是什麼，只要是你的夢，就值得去追逐。

我寫這本書，是把這輩子一路上遇到的珍禽異獸、獨特人種，從記憶的大包包裡面，一隻一隻地抓出來，寫下這些怪物是如何做選擇，讓人生綻放光芒。

他們有的是很年輕就當上總經理，也有為愛不顧一切拋下主播位置的正妹，也有不到三十歲，薪水就衝破十萬的職場冒險王……我把這些動人的故事寫出來，用輕鬆中帶點幽默、嘲諷的筆法，去偷渡我藏在故事裡的大道理，希望這些故事提供你在面臨人生抉擇時，多點思考或者參考，而不是標準答案，不是標準答案，不是標準答案，人生沒有標準答案──因為很重要，所以要說四次。

書裡面的故事，八成以上都是真的，故事為了保護當事人以及相關人等做了局部修改，遊走虛實之間，情節曲折離奇也動人。

上天是最好的編劇，非常感謝這些「肉身菩薩」的犧牲、奉獻，把自己的血淚經驗，透過我的文字拿出來曬一曬，讓更多人不用傻傻走歹路。

說到這裡，我默默覺得，這根本就是一本善書、勸世良言，各大廟宇都應該放一本（誤）──縱然說這是誤，但如果廟方要助印或者團購，我還是願意幫你們談折扣，謝謝啊！貪財貪財！在我動筆時，每隻有故事的怪獸都在我的大腦裡面拍動翅膀，大喊著：「寫我寫我寫我啊，你快點寫啊！」每每寫完一隻，我內心就鬆了一口氣。

被寫完的珍禽就從我大腦飛走，給壓在文字的雷峰塔下，乖乖地睡在那裡，等待被印成書本，等待被看見，等待與你心靈交會。

善用兩大絕招，贏得老闆的錢包【你想要什麼，就得開口說出來，雖然講了不一定成，但不講就一定沒有。

】「有錢解千愁，沒錢萬事難。

」萱萱的年曆手冊，每一本的第一頁都寫著這句話。

她愛錢的程度已經到了朋友皆知的地步，錢是她的百憂解，也是自信的來源。

有一次，她邊看報紙邊搖頭碎念著：「怪了，報紙上寫著這個多金企業家因為在太太身上聞不到錢的味道，所以才愛上她。

怎麼會聞不到錢的味道呢？錢很香耶！」萱萱開口三句不離錢，連講的笑話也都跟錢有關。

「有一個老先生到健身房，劈頭就詢問教練：『我要練哪一台機器，才會讓女人都喜歡我？』教練伸出手比向門口說：『外面的那台提款機！』」說完後，萱萱會如同師父開示一般，拈花微笑地說：「不是老男人受歡迎，是錢受歡迎。

沒有錢，老男人也不會吃香。

」朋友們一致認為，她簡直可以創立一個「愛錢教」了。

◎別害羞，「見錢眼開」是人性萱萱也是我看過最會要薪水的人，她最常說的話就是：「我很愛錢。

」很多人一提到錢就好像講到什麼不光彩的事情似的，要不低語，要不在角落談論，能像萱萱這樣把「愛錢」講到猶如自己的姓氏的人，還真少見。

她常常大笑說：「我是錢嫂耶！」她老掛在嘴邊的口頭禪，每一句都很經典：「哎呀，錢少了，上起班來沒勁啊！上次那份工作的薪水談低了，到了發薪日刷本子，我好傷心，想說忍耐了一個月做牛做馬，還被老闆罵，才這樣一點遮羞費啊！」「錢！錢！錢！有人嫌多嗎？白花花的鈔票，聞起來比名牌包還香。

」「我的業績達標了，該去找老闆談錢了吧！不去談是虧待自己，我連班都上不下去了。

」萱萱的職稱是「行銷總監」，負責公司的會員經營與行銷業務。

她的老闆就像大部分的老闆一樣，都很有夢想與理想，常常隨口就訂出一個超高難度的績效目標來展現格局與眼界。

例如：老闆要求在四個月內讓會員人數增加五萬人，行銷預算：零元。

這項天神等級的要求，翻譯為地球話就是：「你領我的薪水，你得想辦法，不然就得滾。

如果還要我給行銷預算你才能達標，那我幹麼請你？我找任何一個阿貓、阿狗都可以啊！」在萱萱之前陣亡的阿貓、阿狗不計其數，漂亮的總監頭銜與破十萬的高薪常常詭異地虛位以待，夢幻的績效目標太難達到了，大家連椅子都還沒坐熱便丟出辭呈，跟有夢最美的老闆說再見。

征戰職場十多年的萱萱就任這份新職務時，內心也很抖，但一想到月收入可以堂堂衝破十萬大關，就有拚搏的勇氣。

「反正如果做不到績效，我也騙了幾個月的薪水，拿到漂亮的頭銜，怎樣想都不吃虧。

」萱萱看事情，總能一秒分析出利弊得失，腦袋很清楚。

到職之後，她每天都抱著壓力和數字睡覺。

在日夜拚命下，業績神奇地達標了！老闆很開心，買了杯咖啡請她喝，拍拍她的肩膀鼓勵說：「萱萱啊，你很厲害，能力超強，當初面試你的時候就覺得你很不一樣。

」和樂的氣氛最適合展現本性了，萱萱打蛇隨棍上地說：「哈哈哈，謝謝啦！報告老闆，我最愛錢了，什麼討拍啦、愛的鼓勵，我都不愛。

哎喲！我最愛錢了。

如果你用錢肯定我，我會表現得比現在更好喔！」這麼直白的說法讓老闆呆了一秒，打哈哈地說好。

但在呆掉的這一秒，他也了解到要討好這個績效天后，不用廢話，就是給錢。

◎談加薪，「績效至上」是重點春夏秋冬，一年過去，高績效讓萱萱對薪水的期待更高了。

她明白機會不是用等的，機會要靠自己創造才會快。

「跟老闆要錢」這件事，她熟練到手起刀落眼不眨，明快到像在道個早安，不久之前才聽她說想要談加薪，沒過幾天，聊天的話題就轉為「我去找老闆談完了」。

「這麼快？結果怎麼樣？你是怎麼跟老闆講的啊？」萱萱哼笑了一聲，我曉得她成功了。

接著，她告訴我行走江湖的兩大絕招。

．「加薪術」第一絕：整理過去的戰績，最多兩張Ａ４紙「我整理出一份資料，裡面寫明了這一年來，我替公司達標的案子、會員人數與業績的成長數字等。

」戰士上場，盔甲、刀劍俱全，萱萱把數字當勳章寫在兩張Ａ４紙上，白紙黑字，清楚明晰。

我翻翻她那兩頁「討薪水」戰績表，問她：「為什麼你不多寫幾張？」她喝了口咖啡，以一種老鳥開示的姿態俐落地說：「寫很多張？你當老闆有美國時間看這些資料和聽你報告嗎？兩頁Ａ４紙已經是極限了。

」果然江湖在走，人性要懂。

．「加薪術」第二絕：許老闆一個有具體績效的未來除了拿戰功來換錢之外，萱萱的第二個大絕招是：許諾老闆，她未來的專案會提升多少績效。

「白髮宮女話當年是沒有人想聽的。

不管過去的績效再輝煌，都過去了。

老闆對員工表現的記憶力比魚腦的七秒還要短。

想跟老闆要錢，就得對他承諾未來。

你這匹耐操的驢配得起他多給的紅蘿蔔，他才會願意付出更多來養你。

」後來，萱萱成功地加薪一萬元。

她慶祝旗開得勝，跑去買了七萬元的名錶犒賞自己。

靠自己的女人最有魄力，血拼時不用看別人的臉色，人生好痛快。

◎工作，不就是要賺錢？「溫、良、恭、儉、讓」的確是美德，但是用在職場上，有這些美德的人常常會被別人踩過去，成為很好的墊腳石，只剩下在午夜夢迴時，對自己又氣又嘔。

在職場上，你想要什麼東西卻不開口，狂演內心戲，只是徒增溝通成本。

至於怎麼講才能把自己的需求漂亮地表達出來，建議你可以找好朋友彩排一下。

無論是演技多厲害的演員，在正式錄影前也會彩排幾次，還不見得可以一次ＯＫ，更何況是凡夫俗子如你我。

若想在談加薪時言詞順暢、條理分明，甚至唱作俱佳，多彩排準沒錯。

「談錢＝骯髒＝現實＝不乖」，這個觀念是很多人不敢去要錢的主因。

其實勇敢地為自己談加薪，真的不會讓你黑掉。

在職場上，無利用價值的人才會變黑，躲在角落玩沙的往往是乖乖牌，臉皮厚的同事可以玩到溜滑梯、盪鞦韆。

敢爭、敢搶的人，玩得愉快又盡興。

世界是給膽子大的人玩的。

大家工作就是為了賺錢，沒錢的工作叫做「志工」或「義工」，所以談錢與明確表達愛錢是合情合理的。

你想要什麼，就得開口說出來，雖然講了不一定成，但不講就一定沒有。

從今天起，大聲對朋友、同事和老闆說：「我愛錢！」甚至老實地昭告天下：「我比別人更愛錢。

」你才更有機會變有錢。

萱萱曾經問我說：「你知道什麼樣的小孩最可愛嗎？」我搖搖頭，一臉不解。

她眼中閃耀光芒，俏皮地說：「印在鈔票上，那四個看地球儀的孩子最可愛。

」◎白髮宮女話當年是沒有人想聽的。

不管過去的績效再輝煌，都過去了。

老闆對員工表現的記憶力比魚腦的七秒還要短。

想跟老闆要錢，就得對他承諾未來。

你這匹耐操的驢配得起他多給的紅蘿蔔，他才會願意付出更多來養你。

做人生的海賊王，「萬變」勝於不變【她把薪水從兩萬八跳到十二萬，只用了兩年兩個月。

】我曾在電視台當了多年主管，簽過的離職單至少有上百張，部屬離職的理由往往不悲不喜地寫著：「另有生涯規劃」、「家裡需要幫忙」、「健康因素」、「進修」、「休息」……簽完不僅我忘了，恐怕連當事人也記不得自己寫了什麼檯面話。

唯有小紅的離職單讓我印象深刻，上面寫的離職理由是：「不堪台北物價飛漲」。

◎如果想太多，就什麼都做不了小紅的老家在台南，到台北是為了一圓記者夢。

公司給她的薪水是兩萬八千元，她說，光是租房子、吃飯、摩托車油錢和手機費扣一扣，根本存不到錢，於是在上班兩個月之後，她決定結束這項賠本生意跳槽去。

我問她：「你要去哪裡？」她開朗地說：「我要去花蓮的報社當記者，薪水三萬五，加上油錢津貼，有四萬耶！」薪水從兩萬八變四萬元，只花了兩個月，連我都佩服她的選擇。

我又問她：「那你在花蓮有親戚或朋友嗎？」「沒有啊！」小紅一派輕鬆地回答。

「你對花蓮熟嗎？」「完全不熟。

」「住的地方呢？」「我還在找。

」在驚訝中，我簽核了寫著「不堪台北物價飛漲」的離職單，而她也火速地搬離了台北。

向花蓮的報社報到時，主管告訴她，花蓮很大，她必須有車。

她想起大學時曾經在中古車行打工，立刻打電話給車行老闆。

「老闆，我工作需要買車，但我沒錢耶！怎麼辦？」老闆爽朗地大笑說：「買車不用錢啦，可以全額貸款，車況好的還能超貸。

」於是，小紅當機立斷地買下了一輛中古車，價格十九萬，貸款有二十四萬，多出來的錢讓她付掉了花蓮的房租和押金，她沒有從口袋裡拿出一毛錢。

對一個生命力旺盛且渴望成長的人來說，當工作愈來愈上手，而變得愈來愈沒挑戰性時，就會想要往下一個目標邁進。

在花蓮待了兩年，小紅發現該跑的新聞，自己都跑得差不多了，有些節慶性的新聞開始重複出現，她有點膩了。

有一天，她打電話給我說她要跳槽了，這次是去北京當記者。

北京是怎樣的地方，小紅完全不了解，因為她沒去過。

她只知道報社給五萬元薪水，加上外派時領的交通、電話費等人民幣津貼，折合台幣約七萬，一個月可以領到十二萬元。

「你人生地不熟的，不怕嗎？」我問小紅。

她說：「我當然會怕啊！但我只要闖過這一次，以後就不會怕了。

如果想太多，就什麼都做不了。

」就這樣，小紅賣掉了車，一個人從花蓮到了北京。

那一年，她還沒三十歲。

◎實現高薪夢想的三大視野小紅的故事看完了，不知道你有沒有發現，不到三十歲的她可以月收入最多十二萬，有三個關鍵點，而這些也是上班族要實現領高薪夢想必須具備的特質。

一、移動力兩、三年來，小紅居住的城市從故鄉台南到台北，接著是花蓮，最後去北京，遷移的範圍非常廣。

只要新的工作收入多，並且有助於開啟新視野，她二話不說就搬家。

光看這樣的資歷，未來任何一家公司都會知道小紅是一個很願意隨著組織成長，接受變動的人，對於輪調、外派統統都ＯＫ，不僅好調度，也看得出她的企圖心，企業當然很歡迎這樣的人加入。

二、薪水與台幣脫鉤台灣的年輕人有起薪低的困境，即使是資深上班族的薪水也常常卡在五萬元上下，才工作沒幾年，就撞到薪資的天花板。

要突破這種困局，就要找薪水可以與台幣脫鉤的職務，也就是以國際行情來計薪的工作。

例如，讓小紅的薪資翻三倍成長的工作是以人民幣計薪。

而許多名廚與國際連鎖飯店的管理階層，薪資都以美金計。

就算你現在還年輕，資歷還不夠，也可以開始做職涯規劃，有目標性地跳槽或者提升相關的能力，讓自己往高薪一族邁進。

三、勇於嘗試，適應能力強錢多、事少、離家近，這些是許多上班族夢寐以求的工作條件。

然而，太年輕時就堅持這些夢幻條件，不但容易使待業期變長，挫折感與自我懷疑也會增加。

要等自己的資歷豐沛、籌碼豐富，並且專業技能純熟時，才能談這三大夢幻條件。

拿小紅來說，無論身處什麼地方，她都能適應，同時也勇於與未知的環境奮戰。

只要突破了自己一次，不但能力會跟著提升，工作經歷的獨特性也會愈來愈強，薪水當然也能夠跟著增加。

小紅猶如「人生的海賊王」，有機會就衝，不斷冒險，與風浪搏鬥，習慣變動，也因此能在收入上拿到滿滿的寶藏。

前陣子，我打電話給小紅，關心她的近況，她說將要一個人去泰國和緬甸旅行九天，只訂好了第一天的飯店，其他的統統到時候再說。

相信她這九天邊玩邊想辦法的旅行，會比傳統跟團的行程來得豐富精采，一如她奇幻的職涯歷程。

◎只要突破了自己一次，不但能力會跟著提升，工作經歷的獨特性也會愈來愈強，薪水當然也能夠跟著增加。

機會14、習慣挖掘自身潛力15、習慣熱心16、習慣創造17、習慣適時放棄 活動 【雙11暖身慶11/8-9】全站3500折300 【振興閱讀大飽眼福】圖書五本結帳再9折