很多員工離職,不是為了錢!心委屈了,再多錢也留不住我!
文章推薦指數: 80 %
員工都是心累了, 覺得心裡受委屈了, 才會想提離職, 薪水夠不夠多的問題, 有時候還是其次了, 畢竟對員工來說, 一間公司如果不是給得待遇不錯,
延伸文章資訊
- 1工作做得越好,心裡越痛苦?優秀員工離職的5 大真相
員工為何會離職?阿里巴巴集團創始人馬雲的回答很經典,「錢,沒給到位;心,委屈了。」再優秀的員工,如果公司總是沒有獎勵、沒有回饋,那顆對公司的 ...
- 2馬雲:員工的離職原因林林總總,只有2點才是真的...,聽完
馬雲說:員工的離職原因林林總總,只有兩點最真實:錢,沒給到位;心,委屈了。`這些歸根到底就一條:"幹得不爽"員工臨走還費盡心思找靠譜的理由, ...
- 3心受委屈想要離職 - 工作板 | Dcard
心受委屈想要離職. 工作. 2020年3月26日13:26 ... 還有看朋友能力差不多,慘度差不多,但我的薪水讓我覺得委屈!) 第三步:分析「走去哪」 求職上有相關性會比較容易 ...
- 4馬雲說辭職無非就兩點,你的心受委屈了嗎?看看這9張圖
職場中正如馬雲所說,員工辭職無非就兩點:心受委屈了,沒掙到錢。那職場中,哪些情況會讓員工受到委屈呢?看看下面這九張圖,是不是也找到了自己的 ...
- 5除了「錢沒到位、心委屈了」,這2個原因也可能導致離職
說到離職理由,有人說不是「人」就是「錢」。要不就是跟上司、同事不對盤,就是錢給少了心覺得委屈,但再怎麼說「人」和「錢」 ...