每日與每月加班時數上限是多少呢？ - Workforce勞動力量

一個月的正常工時，應該在168～184之間此外，法定的每月加班時數 ... 請先參閱勞動基準法第84條之1工作者​，確認您的工作是否適用責任制？

(2)B公司僱用勞工總人數為10人，欲放寬單月加班工時上限為54小時，僅需經該公司工會. 或勞資會議通過即可。 Q：勞基法第32條第2項但書所謂「每3個月」的週期 ...

➢ 法定正常工時(每日不得超過8小時，每週不得超過40小時)。 自105年1月1日起，每週縮減至40小時。 ➢ 二週彈性工時.

[實例二]C君至D保全公司任職，按月計酬每月30,030元，每月約定並經核備之正常工作時數為220小時（每日10小時），其平日每小時工資額及國定假日出勤工資應 ...

... 以月薪制計酬時，每月工作時數則為240小時（參考行政院勞工委員會 ... 此外，休息日加班的全部時數要計算至勞基法第32條第2項之至每月 ...