心理學家:培養高情商孩子,讓他受益一生的情緒管理法,只需5步
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最近,浙江大學醫學院附屬邵逸夫醫院急診室來了一個16歲杭州初中生,上腹部疼痛了半天,噁心、嘔吐伴有深色大便。
更讓人感到疑惑的是,從CT片可以看到一堆白色的小點點,提示胃內大量顆粒狀緻密影。
醫生要求男生將這兩天吃進去的食物都回顧一遍,卻沒有任何有價值的信息。
直到男孩家人趕到,他才說出真相:早上與家人鬧情緒,一氣之下吞下一把藥,包括散利痛、活性炭、痛血康、補脾益腸丸等,具體多少顆,他記不太清楚了。
孩子跟父母鬧情緒,父母如何回應,將決定孩子用什麼樣的態度和方式來表達自己的情緒。
有的時候,別怪孩子不跟我們說,需要反思一下我們怎麼回應的。
有一句話說,孩子有情緒時,父母的反應直接決定了孩子未來的情商。
美國心理學家、人際關係大師約翰·戈特曼在《培養高情商的孩子,讓孩子受益一生的情緒管理法》一書中指出,孩子的情緒管理和訓練包括如下幾個五個步驟:
第一步:覺察到孩子的情緒
這種覺察情緒的能力是進行情緒管理訓練的基礎,它包括兩個部分:首先是感知自己的情緒,其次才是感知孩子的情緒。
(1)感知自己的情緒
首先,父母需要先認識自己的情緒,通過感知自己的消極情緒,接納自己的情緒,我們才能更好地看到孩子的情緒。
因為一個準自己發怒的母親,才有可能准許孩子有同樣的情緒;一個認可自己悲傷情緒的父親,才更可能坐下來聆聽孩子的悲傷。
很多父母經常向我們懺悔,說自己很後悔罵了打了孩子,說實話,父母也是血肉之軀,難免有情緒失控的時候,會犯錯,會向孩子發脾氣。
不過,在你發脾氣後,千萬不要錯過回頭修復關係的時機,請你一定要選一個合適的機會,告訴孩子:事情發生的時候,你是怎樣的感受,而此時你又是什麼感受。
這樣做的意義不僅在於重建情感連接,還在於為孩子樹立了一個如何處理後悔和傷心等情緒的榜樣。
(2)感知孩子的情緒
和大人一樣,孩子的情緒背後也是有原因的,只是他們限於語言能力的發展,通常不能準確地表達。
他們經常通過一些破壞性的行為來表達自己的情緒。
所以當孩子因為某些微不足道的事情而發脾氣時,或許就是他在提醒我們,他碰到了一些問題。
對孩子的情緒保持警覺的父母,往往能夠通過孩子在角色扮演遊戲中表現出的恐懼,看見孩子真實的情緒,繼而跟進這些情緒,給孩子以安慰。
孩子的緊張情緒還可能通過其他方式表現出來,比如暴飲暴食、厭食、做噩夢、蕁麻疹、頭疼、胃痛等方式表現出來。
第二步:把握機會
現在,請大家回想一下,當孩子發脾氣時,碰到困難時,成績下降時,和好朋友鬧翻時……你們是怎麼做的?你們是因為孩子而焦躁?還是理解孩子,和孩子共情?
其實,一個孩子在傷心、生氣或害怕時,是他最需要父母的時候。
認同孩子的情緒的時候,我們其實也在教孩子如何安慰自己,這個安慰自己的能力將讓他受益一生。
其次,我們應該鼓勵孩子說出自己的感受、標註自己的情緒,只有當孩子感到被人理解時,消極情緒才會逐漸消融。
最主要的是,我們做父母的,需要有一雙閃亮的眼睛,當孩子出現細微的情緒時,我們就應該積極應對,而不是等到他進一步升級。
比如,12歲的孩子因為最好的朋友得到了他在球隊渴望的位置而妒火中燒,你最好幫助他把這種「嫉妒」的情緒說出來,而不要等下周兩個孩子見面時讓這種情緒升溫、沸騰。
當然,要做到這一點,需要父母和孩子有順暢的親子溝通關係和固定溝通的習慣。
第三步:傾聽與認可
真正感同身受的傾聽,需要我們認真地聽,在聽的時候懂得用眼睛去觀察孩子的行為,捕捉他們情緒發出的信號;懂得通過自己的想像力站在孩子的立場上體會他們所處的情形;懂得用安慰性的話語、不帶任何批評地去回應自己所聽到的一切;懂得幫助孩子標註自己的情緒;最重要的是,用自己的心靈去感受孩子體會到的一切。
問題是,我們似乎很難做到每次都感同身受地傾聽。
我們總會因為這樣那樣的原因,而忽略孩子的一些感受。
其實,高質量的傾聽是需要技巧的:
❶ 關注孩子的身體語言、面部表情和姿勢;
❷ 與孩子眼睛平齊,深呼吸,放鬆,專注,讓孩子覺得,你把他的想法當回事,並願意在這上面花時間。
❸ 避免提出一些你已經知道答案的問句,比如「是誰把燈打碎了」,這樣的問句看起來是個圈套,孩子為了自我保護,很容易撒謊來推卸責任。
❹ 簡單地分享自己的所見所聞,往往比提出試探性的問題更有益於對話的展開。
句式是「爸爸/媽媽小時候……也……」拉近與孩子的心理距離,讓孩子知道你理解他的情緒。
傾聽和認可讓父母很快和孩子建立上情感連接,讓孩子明白你理解他,而你的建議,他就更容易聽得進。
第四步:幫助孩子表達情緒
在孩子感受到情緒時,父母幫他們為情緒貼上標籤,或者說,幫孩子給他們的去情緒起個名字,如嫉妒、緊張、擔心、傷心、生氣、害怕。
這些詞語幫助孩子把含混不清,令人害怕、不適的感覺變成了有界限、可以被定義的事物,並逐漸認識到,它們的存在是生活中正常的一部分。
為情緒貼標籤這個環節離不開「共情」。
當看到孩子眼裡充滿淚水是,我們可以問道:「你感到很傷心,對嗎?」如此一來,孩子不僅理解了自己的情緒,並且知道該用什麼詞語表達自己這種強烈的情緒了。
而且,孩子越能精確地表達自己的感受,就越能促進情商的發展,所以,能幫孩子一語中的地貼上情緒標籤就非常重要。
當他生氣時,他可能同時會感到沮喪、憤怒、困惑、嫉妒,或者被人背叛。
當他傷心時,他可能還會有受傷、嫉妒、空虛、鬱悶,或者被忽略的感覺。
也就是說,情緒有時候會以複合形式出現,而這對孩子來說,解讀起來更困難。
第五步:劃定界限,解決問題
可以說,在情緒管理訓練法中,前四步都是鋪墊和基礎,而這一步是一個升華。
如果沒有完成前面的四步,直接解決問題,那麼往往事倍功半;而如果只做完前面的四步,而放棄了這一步,那麼可能孩子的情緒當時也得到了緩和,但是很多問題最終並不能得到解決。
具體約翰·戈特曼將這個環節分為5個步驟:
❶ 劃定界限,告訴孩子情緒雖然沒有錯,但行為不正當;
❷ 確認目標,引導孩子進一步認識自己產生這種情緒的原因,他想要通過剛才的行為獲得什麼結果;
❸ 引導孩子思考可行的解決方案,這個步驟推薦用頭腦風暴的方法;
❹ 評估解決方案是否可行,你可以問孩子「這個方法合適嗎?」「別人會有什麼用的感受呢?」
❺ 協助孩子選擇一個可行的解決問題的方案。
總之,情緒管理訓練法5步驟,簡單分明,又十分奏效。
用用看,你一定會有收穫:
第一步:覺察到孩子的情緒;
第二步:把情緒化的瞬間當做增進親密感、對孩子進行指導的好機會;
第三步:對孩子的情緒感同身受,傾聽孩子的心聲,認可孩子的情緒;
第四步:幫助孩子表達情緒,用言語為情緒貼上標籤;
第五步:劃定界限,指導孩子解決問題。
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